劳动争议 （2018）粤04民终2731号
裁判要旨
黄清平的工作职责之一是采购。丽磁公司将LM-216IA底台图纸修改后，发放给了相关部门。黄清平代表采购部接收了修改后的图纸。黄清平抗辩称向凯利深公司发送图纸不是其工作职责，但又无法说明其接收图纸的目的。一审法院认为，黄清平作为定制件采购人员，向供应商发送图纸是其工作职责。黄清平没有将修改后的LM-216IA底台图纸发送给凯利深公司，造成丽磁公司19250元经济损失，此事实丽磁公司提交的《技术更改通知单》、图纸、《采购订单》、《来料不良品记录跟踪》、《入库单》等证据证实。虽然黄清平不予认可，但丽磁公司提交的证据已经形成了完整的证据链条，足以证明黄清平严重失职造成丽磁公司19250元经济损失的事实。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：…（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。丽磁公司的《员工手册》规定，员工违反岗位职责，造成经济损失3000元以上至5万元以下的，公司可以解除劳动合同。因此，丽磁公司解除与黄清平之间的劳动合同，有法律依据，属合法解除。对黄清平要求丽磁公司支付违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求，一审法院不予支持
摘要
黄清平、珠海丽磁音响有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
广东省珠海市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤04民终2731号上诉人（一审原告）：黄清平，男，汉族，1966年7月10日出生，住址：海南省儋州市，被上诉人（一审被告）：珠海丽磁音响有限公司，住所地：珠海市南屏科技工业园屏西六路**厂房之四。法定代表人：郑宇。委托诉讼代理人：蔡思侬，广东摩金律师事务所律师。委托诉讼代理人：胡巡焕，广东摩金律师事务所律师。上诉人黄清平因与被上诉人珠海丽磁音……