借款合同纠纷 （2019）陕05民终2065号

原告因被告未按照约定向其支付报酬，依照法律规定，因劳动报酬发生的争议为劳动争议，根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定，应适用劳动争议仲裁前置程序，本案中原告应当将双方争议事宜向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。依照《中华人民共和国劳动法》第七十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十四条、第一百五十四条第一款第三项，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款之规定，裁定：驳回原告罗峰涛的起诉。本院认为，上诉人罗峰涛诉讼请求要求被上诉人陕西博农农资有限公司按照薪酬结算详情单支付劳动报酬，并未涉及劳动关系其他争议。劳动报酬的主要形式是工资、奖金、工资性津贴等，其他劳动报酬形式如分成、稿费、佣金、劳务费、技术转让费等，上诉人与被上诉人之间的薪酬结算为工资和提成的结算，该结算是关于劳动者罗峰涛的劳动报酬，表明罗峰涛和陕西博农农资有限公司之间存在的只是用人单位拖欠劳动者多少劳动报酬的纠纷，其性质已经转化为债权债务关系，根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)第三条的规定，应按照普通民事纠纷受理。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七

原告因被告未按照约定向其支付报酬，依照法律规定，因劳动报酬发生的争议为劳动争议，根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定，应适用劳动争议仲裁前置程序，本案中原告应当将双方争议事宜向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。依照《中华人民共和国劳动法》第七十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十四条、第一百五十四条第一款第三项，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款之规定，裁定：驳回原告罗峰涛的起诉。本院认为，上诉人罗峰涛诉讼请求要求被上诉人陕西博农农资有限公司按照薪酬结算详情单支付劳动报酬，并未涉及劳动关系其他争议。劳动报酬的主要形式是工资、奖金、工资性津贴等，

陕 西 省 渭 南 市 中 级 人 民 法 院民 事 裁 定 书（2019）陕05民终2065号上诉人（原审原告）：罗峰涛，男，1983年4月23日出生，汉族，住所蒲城县XX镇粮食市，身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX。被上诉人（原审被告）：陕西博农农资有限公司,住所地渭南市大荔县。法定代表人：杨艳，系该公司经理。委托诉讼代理人：李建喜，陕西高得律师事务所律师。上诉人罗峰涛因与被上诉……