劳动合同纠纷 （2017）沪02民终1051号

孙建英主张园林公司为其缴纳社会保险费至2015年7月，其后未继续缴纳的行为违法，应当视为违法解除了双方间劳动合同。但是孙建英于2015年8月已经达到法定退休年龄，园林公司为孙建英缴纳社会保险费至2015年7月的行为，并无不当，孙建英以此为由主张园林公司违法解除劳动关系，于法无据，其要求园林公司支付赔偿金的诉讼请求，不予支持。二审中，当事人没有提交新证据。一审法院查明事实属实，本院予以确认。本院认为：当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。孙建英主张园林公司于2015年8月停止为其缴纳社会保险的行为即是单方解除劳动关系，对此本院认为，首先，从单位停止为员工缴纳社会保险并不能直接推断出单位有解除劳动关系的意思表示，且园林公司在该月还继续履行用人单位义务支付孙建英工资收入；其次，从在案证据来看，园林公司于2015年8月书面通知孙建英因其已达法定退休年龄，双方劳动关系自然终止，孙建英也已签字确认，并非园林公司提前解除与孙建英的劳动关系。现孙建英称该通知是园林公

孙建英主张园林公司为其缴纳社会保险费至2015年7月，其后未继续缴纳的行为违法，应当视为违法解除了双方间劳动合同。但是孙建英于2015年8月已经达到法定退休年龄，园林公司为孙建英缴纳社会保险费至2015年7月的行为，并无不当，孙建英以此为由主张园林公司违法解除劳动关系，于法无据，其要求园林公司支付赔偿金的诉讼请求，不予支持。二审中，当事人没有提交新证据。一审法院查明事实属实，本院予以确认。本院认为：当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。孙建英主张园林公司于2

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2017）沪02民终1051号上诉人(原审原告)：孙建英，女，1965年8月29日出生，汉族，住江苏省淮安市。委托诉讼代理人：徐正龙(孙建英之夫)，男，1964年8月12日出生，汉族，住江苏省淮安市楚州区苏嘴镇大徐村*组**号。被上诉人(原审被告)：上海园林绿化养护有限公司，住所地上海市徐汇区。法定代表人：王伟荣，总经理。委托诉讼代理人：沈文龙，该公司员工……