追索劳动报酬纠纷 （2017）辽10民终829号

原告王树君经被告曾伟雇佣，为被告宝宇公司发包的工程工作，原告的工资应当由被告曾伟支付，原告王树君与被告曾伟对于拖欠原告的工资款5249元均无异议，本院予以支持。被告宝宇公司将工程发包给没有用工主体资格的自然人曾伟，故被告宝宇公司应当对上述工资款项承担连带给付责任。综上所述，为维护原告的合法权益，依据《中华人民共和国合同法》第一百零九条之规定，判决：一、曾伟于本判决生效之日起五日内支付尚欠王树君的工资款5249元；二、辽宁宝宇特种钢有限公司对上述款项承担连带责任。如未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费50元，由曾伟承担。曾伟提起上诉的请求及理由是：一审法院认定王树君是曾伟雇佣是错误的。上诉人与王树君均被辽宁宝宇特种钢有限公司所雇佣，从事打炉工作，我只是牵头带班班长，与王树君之间不是雇佣关系。请二审法院判决辽宁宝宇特种钢有限公司承担给付王树君5249元工资的义务。被上诉人王树君二审没有参加庭审，也未提交答辩意见。被上诉人辽宁宝宇特种钢有限公司二审答辩认为：上诉人请求二审法院判决本被上诉人

原告王树君经被告曾伟雇佣，为被告宝宇公司发包的工程工作，原告的工资应当由被告曾伟支付，原告王树君与被告曾伟对于拖欠原告的工资款5249元均无异议，本院予以支持。被告宝宇公司将工程发包给没有用工主体资格的自然人曾伟，故被告宝宇公司应当对上述工资款项承担连带给付责任。综上所述，为维护原告的合法权益，依据《中华人民共和国合同法》第一百零九条之规定，判决：一、曾伟于本判决生效之日起五日内支付尚欠王树君的工资款5249元；二、辽宁宝宇特种钢有限公司对上述款项承担连带责任。如未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案

辽宁省辽阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)辽10民终829号上诉人（原审被告）：曾伟，男，1962年9月12日出生，汉族。被上诉人（原审原告）：王树君，男，1973年3月19日出生，汉族，无业。被上诉人（原审被告）：辽宁宝宇特种钢有限公司。法定代表人：赵克宇，公司董事长。委托代理人：韩国会，男，1979年1月26日出生，汉族，现住辽阳县刘二堡镇东堡村，公司职员。原审原告王树君与原审被告……