保安服务合同纠纷 （2019）粤19民终5759号

本案系劳动合同纠纷。依照《最高人民法院关于适用的解释》第三百二十三条的规定，本院仅对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。陈同军在二审期间提交了证据，但并未陈述正当的理由，本院二审不予采纳。陈同军在二审提出的除加班工资差额外的其他请求超出其一审诉讼请求的范围，按照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百二十八条的规定，本院二审对新增加的诉讼请求不予处理。陈同军在本案中诉请其劳动仲裁申请前两年2016年9月1日至2018年8月31日的工资差额。根据《工资支付暂行规定》第六条和《广东省工资支付条例》第十六条关于工资支付台账应当至少保存二年的规定，中基凤岗分公司应当就陈同军的工作时间及领取工资的情况负有举证责任。双方均未能提供证据证实陈同军在上述期间所发工资的构成，根据双方的陈述，原审法院认定陈同军的工资构成为底薪+加班工资+退伍军人补贴100元是合理的。中基凤岗分公司主张因陈同军迟延提交退伍军人证据而从2018年1月起算退伍军人补贴缺乏依据，本院不予采纳。对于工作时间，陈同军主张每月无休假，中基凤岗分公司主张每月固定休息4天。中基凤岗分公司仅提供了2018年6月1日至2

本案系劳动合同纠纷。依照《最高人民法院关于适用的解释》第三百二十三条的规定，本院仅对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。陈同军在二审期间提交了证据，但并未陈述正当的理由，本院二审不予采纳。陈同军在二审提出的除加班工资差额外的其他请求超出其一审诉讼请求的范围，按照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百二十八条的规定，本院二审对新增加的诉讼请求不予处理。陈同军在本案中诉请其劳动仲裁申请前两年2016年9月1日至2018年8月31日的工资差额。根据《工资支付暂行规定》第六条和《广东省工资支付条例》第十六条关于工资支付台账应当至少保存二年的规定，中基凤岗分公司应当就陈同军的工作

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤19民终5759号上诉人（原审原告）：陈同军，男，1976年8月9日出生，汉族，居民身份证住址为湖北省沙洋县。上诉人（原审被告）：广东中基保安服务有限公司凤岗分公司。住所地：广东省东莞市凤岗镇黄洞村兴贤路15号一楼。统一社会信用代码：91441900MA4UQJXQ8D。法定代表人：李宝华。委托代理人：冯杰荣，广东可园律师事务所律师。上诉人陈……