劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）苏09行终478号
裁判要旨
《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。亭湖人社局具有受理本行政区域内受伤害职工的工伤认定申请并认定其所受伤害是否属于工伤的法定职责。 对于原告是否应该承担第三人亲属吉安泰的工伤保险责任问题。《人力资源社会保障部关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第七条规定：“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任”。本案中，原告将其承包的江苏沿海高速公路绿化养护及道路保洁项目分包给案外人李志亮，李志亮系没有用工主体资格的自然人，第三人的亲属吉安泰由李志亮雇佣，故第三人的亲属吉安泰的工伤保险责任应当由具备用工主体资格的原告承担。 对于第三人蔡秀的亲属吉安泰系超过法定退休年龄的劳动者是否应该适用《工伤保险条例》的问题。《工伤保险条例》第二条规定：“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工
摘要
《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。亭湖人社局具有受理本行政区域内受伤害职工的工伤认定申请并认定其所受伤害是否属于工伤的法定职责。 对于原告是否应该承担第三人亲属吉安泰的工伤保险责任问题。《人力资源社会保障部关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第七条规定：“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任”。本案中，原告将其承包的江苏沿海高速公路绿
正文（节选）
江苏省盐城市中级人民法院 行 政 判 决 书 (2019)苏09行终478号 上诉人常州市武进华夏花木园林集团有限公司，住所地常州市。 法定代表人袁辉，该公司总经理。 委托代理人周洪顺，江苏诺凡律师事务所律师。 被上诉人盐城市亭湖区人力资源和社会保障局，住址盐城市建军东路180号。 法定代表人周亚民，该局局长。 负责人谭习雷，该人社局副局长。 委托代理人陈诚，该人社局社保科科长。 委托代理人高梦醒……