劳动合同纠纷 （2019）苏0106民初2956号
裁判要旨
对于原告招商银行中由南京富尔顿公司转进的钱款，本院予以确认。 其所转钱款系原告应得的提成。 为了证明该事实，原告提交了纷享销客截图一张。 本院认为，原告与被告的劳动合同载明工资有基本工资和绩效工资两部分组成，原告提交的证据结合南京富尔顿公司企业信用信息公示报告能够证明，其已尽到了初步的证明责任。 对于嘉福平台所发放的两笔钱款，原告称系南京富尔顿公司所发的提成，为了证明该事实，原告当庭登录该平台，显示原告所属公司为南京富尔顿网络科技有限公司，2018年7月19日发放6345元、2018年8月20日发放25474元（“转让福利”）。 本院认为，原告提交的证据能够证明该两笔钱款系南京富尔顿公司所发，本院予以确认。 至于原告主张其他人所给付钱款系南京富尔顿公司所发提成问题，本院认为，原告未提交证据证明上述钱款系南京富尔顿公司委托上述人员给付原告，故本院对其该项主张不予确认。 综上，原告解除劳动合同前12个月已发放工资（2018年4月至2019年3月发放）总额为104676.12元。 2018年1月17日南京富尔顿公司与上外江苏公司签订委托人事管理合同，约定由上外江苏公司提供代缴社会保险和公积金
摘要
原告李云杰与被告南京富尔顿网络科技有限公司、上海外服江苏人力资源服务有限公司劳动合同纠纷一案的民事判决书
正文（节选）
江苏省南京市鼓楼区人民法院民 事 判 决 书（2019）苏0106民初2956号原告：李云杰，男，1991年5月20日出生，汉族，住所地山西省长治市郊区。 委托诉讼代理人：孙芳，南京市鼓楼区法律援助中心指派律师。 被告：南京富尔顿网络科技有限公司，统一社会信用代码91320106MA1TEJCN8A，住所南京市鼓楼区中山北路8号1703室。 法定代表人：张景国，该公司总经理。 被告：上海外服江苏人……