劳动争议 （2016）陕09民终79号

根据《中华人民共和国劳动法》第二条以及《劳动部关于﹤中华人民共和国劳动法﹥若干条文的说明》第二条之规定，《中华人民共和国劳动法》对劳动者的适用范围包括国家机关的工勤人员。本案中石泉县老干局属于国家行政机关，许连财属于有编制的工勤人员，双方之间形成劳动关系，其产生的纠纷应当属于劳动争议纠纷。1995年11月5日，石泉县老干局下发了书面的处分决定，将许连财按照自动离职处理。石泉县老干局是否将该处分决定送达许连财现无证据证明，但许连财认可已在1999年7月得知该处分事实，1999年下半年即向石泉县老干局主张权利，遭到石泉县老干局明确拒绝，2013年12月许连财开始向有关部门请求权利救济，直至2014年才申请仲裁，而截止此时已超过一年的仲裁申请期限，并且无不可抗力或者其他正当理由，故石泉县劳动争议仲裁委员会对其作出不予受理的通知。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定，应当驳回许连财的诉讼请求。原审判决认定事实清楚，适用法律虽有瑕疵，但裁判结果正确，应依法予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（一）项、《中华人民共和国劳动法》第二条第二款

根据《中华人民共和国劳动法》第二条以及《劳动部关于﹤中华人民共和国劳动法﹥若干条文的说明》第二条之规定，《中华人民共和国劳动法》对劳动者的适用范围包括国家机关的工勤人员。本案中石泉县老干局属于国家行政机关，许连财属于有编制的工勤人员，双方之间形成劳动关系，其产生的纠纷应当属于劳动争议纠纷。1995年11月5日，石泉县老干局下发了书面的处分决定，将许连财按照自动离职处理。石泉县老干局是否将该处分决定送达许连财现无证据证明，但许连财认可已在1999年7月得知该处分事实，1999年下半年即向石泉县老干局主张权利，遭到石泉县老干局明确拒绝，2013年12月许连财开始向有关部门请求权利救济，直至2014

陕西省安康市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）陕09民终79号上诉人（原审原告）许连财，男，1955年12月19日出生，汉族，居民。委托代理人廖应明，石泉县148法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）中国共产党石泉县委员会老干部工作局。住所地：石泉县城关镇财政路。组织机构代码：71979571—3。法定代表人李品宝，该局局长。委托代理人陈长健，陕西奇声律师事务所律师。上诉人……