劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2020)黔05行终306号

案号
(2020)黔05行终306号
法院
贵州省毕节市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2021
地域
贵州省毕节市
裁判日期
2021-01-11

裁判要旨

《中华人民共和国行政诉讼法》第六条规定,人民法院审理行政案件,对行政行为是否合法进行审查。即主要对行政机关的行政行为是否是在其职权范围之内作出的,作出的行政行为证据是否确凿、适用法律法规是否正确、是否符合法定程序等进行审查。关于原告请求撤销被告作出的《工伤认定撤销通知书》的诉讼请求问题。根据《最高人民法院关于适用的解释》第一条第二款第(五)项之规定,实行作出该撤销通知书的行为是一个事实行为,属于不产生外部法律效力的行为,依法不属于人民法院行政诉讼的受案范围,依法应当裁定驳回其起诉。参照民事诉讼中关于判决吸收裁定的原理,针对原告该不属于人民法院行政诉讼受案范围的起诉,依法一并予以驳回。关于被告作出毕工认字[2019]040[2019]0400356号《不予认定工伤决定书》是否合法的问题。本案中,经毕节市医学会职业病诊断鉴定委员会鉴定,原告并无尘肺。根据《职业病诊断与鉴定管理办法》第三十六条第三款“当事人对设区的市级职业病鉴定结论不服的,可以在接到鉴定书之日起十五日内,向原鉴定组织所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。”的规定,毕节市医学会职业病诊断鉴定委员会作出《职业病鉴定书》后,虽然原告将

摘要

《中华人民共和国行政诉讼法》第六条规定,人民法院审理行政案件,对行政行为是否合法进行审查。即主要对行政机关的行政行为是否是在其职权范围之内作出的,作出的行政行为证据是否确凿、适用法律法规是否正确、是否符合法定程序等进行审查。关于原告请求撤销被告作出的《工伤认定撤销通知书》的诉讼请求问题。根据《最高人民法院关于适用的解释》第一条第二款第(五)项之规定,实行作出该撤销通知书的行为是一个事实行为,属于不产生外部法律效力的行为,依法不属于人民法院行政诉讼的受案范围,依法应当裁定驳回其起诉。参照民事诉讼中关于判决吸收裁定的原理,针对原告该不属于人民法院行政诉讼受案范围的起诉,依法一并予以驳回。关于被告作

正文(节选)

贵州省毕节市中级人民法院行 政 裁 定 书(2020)黔05行终306号上诉人(原审原告)常开华,男,1964年2月1日出生,汉族,住贵州省金沙县。委托代理人(特别授权):闫腾,贵州名城(金沙)律师事务所律师。被上诉人(原审被告)毕节市人力资源和社会保障局。住所地:贵州省毕节市行政办公中心C栋西715。法定代表人郑荣,该局局长。委托代理人李琦琦。委托代理人吴娇。原审第三人贵州省金沙县新化煤矿三号井……