（2018）鲁03行审复2号
裁判要旨
《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第九十五条第（一）项规定，被申请执行的具体行政行为明显缺乏事实根据的，人民法院应当裁定不准予执行。本案中，申请执行人认定被执行人拖欠孙兆强2005年至2010年的部分年终奖7684.50元中，存在以下问题：第一，在确定2006年、2008年、2009年的欠发年终奖数额时，申请执行人不应将被执行人已��孙兆强发放的年终奖计入全年各项工资总额中进行计算。第二，在确定2006年至2009年的全年各项工资总额时，申请执行人应当结合孙兆强的工资发放明细，审核孙兆强主张的每月工资数额中是否已包含相关法院判决或调解补发的工资，申请执行人对此未予审核即直接将相关补发工资再次予以计入，明显缺乏事实根据。以2008年为例，（2008）博民初字第1324号民事调解书调解确定孙兆强4月18日至10月14日期间工资为14000.00元，但申请执行人先认定5月至10月每月工资1167.00元，又将上述14000.00元计入其中，显然存在部分工资重复相加问题。另外，申请执行人将孙兆强主张的（2009）博民初字第668号民事判决书判决补发的1104.00元、4416.00元、14
摘要
淄博市博山区人力资源和社会保障局非诉执行审查行政裁定书
正文（节选）
山东省淄博市中级人民法院行 政 裁 定 书（2018）鲁03行审复2号复议申请人（原申请执行人）淄博市博山区人力资源和社会保障局，统一社会信用代码1137030400421812X7，住所地：淄博市博山区峨嵋山路20号。法定代表人孙传博，局长。委托代理人郑金刚，淄博市博山区人力资源和社会保障局工作人员。委托代理人孙静，淄博市博山区人力资源和社会保障局工作人员。被申���人（原被执行人）淄博华绵制衣……