确认劳动关系纠纷 （2014）泰民四终字第203号

北京国电龙源环保工程有限公司将国电电力大连庄河发电有限责任公司的建筑及维修工程发包给具有相应建筑施工资质的原告，原告又将部分工程外包给不具有建筑施工资质的个体施工队。结合被告受伤的事实、当事人陈述、以及厂区出入证，足以认定被告是在国电电力大连庄河发电有限责任公司原告的承包工地工作。虽然被告不是与原告达成的劳动合意，也不受原告的直接管理，属于实际施工人直接招用的劳动者，但因为实际施工人也就是原告的外包承包人不具有合法的用工主体和经营资格，而应追溯到具有合法用工条件的原告。依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条、第六条，判决：一、被告李电举与原告山东东方腾飞安装工程有限公司存在劳动关系。二、驳回原告山东东方腾飞安装工程有限公司的诉讼请求。案件受理费10元由原告山东东方腾飞安装工程有限公司承担。上诉人不服原审判决，向本院提起上诉，请求撤销原判、发回重审或予以改判，其事实和理由为：一、上诉人承包国电电力大连庄河发电有限公司脱硝改造工程，将部分工程发包给队长为高坡的施工队，上诉人在原审中提交的“中国工商银行网上银行电子回单”可以证实。被上诉人原审中称是

北京国电龙源环保工程有限公司将国电电力大连庄河发电有限责任公司的建筑及维修工程发包给具有相应建筑施工资质的原告，原告又将部分工程外包给不具有建筑施工资质的个体施工队。结合被告受伤的事实、当事人陈述、以及厂区出入证，足以认定被告是在国电电力大连庄河发电有限责任公司原告的承包工地工作。虽然被告不是与原告达成的劳动合意，也不受原告的直接管理，属于实际施工人直接招用的劳动者，但因为实际施工人也就是原告的外包承包人不具有合法的用工主体和经营资格，而应追溯到具有合法用工条件的原告。依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条、第六条，判决：一、被告李电举与原告山东东方

山东省泰安市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）泰民四终字第203号上诉人（原审原告）山东东方腾飞安装工程有限公司。法定代表人宋吉生，董事长。委托代理人赵冉冉，山东信望律师事务所律师。被上诉人（原审被告）李电举。委托代理人孙润波，北京市盈科（青岛）律师事务所律师。委托代理人徐定杰，北京市盈科（青岛）律师事务所律师。上诉人山东东方腾飞安装工程有限公司因确认劳动关系纠纷一案，不服山东省肥城市人民……