劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2013)自行终字第14号

案号
(2013)自行终字第14号
法院
四川省自贡市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2013
地域
四川省自贡市
裁判日期
2013-11-29

裁判要旨

根据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定,职工在上下班途中,受到非因本人主要责任造成的交通事故,应当认定为工伤。认定职工工伤的“上下班途中”是指职工以上下班为目的,在合理时间内往返于工作单位和居住地的合理线路的途中。职工在上下班途中从事了其他活动,该活动是职工日常工作生活必须的、合理的要求,且在合理时间内未改变以“上下班”为目的的合理线路,应当认定为“上下班途中”。二审中合议庭调查结果证明两条线路距离基本相等,因此吴万富发生事故当日回家的路线没有绕行,属于上下班合理路线。对时间的认定,吴万富21:10分左右离矿,21:30分左右到荣县长山镇“康利饭店”吃饭,22:50分左右吃完离开,23:03分遇车祸死亡。吴万富在“康利饭店”吃饭是日常工作生活必须的、合理的要求,法律没有明确规定吃饭的时间,因此认定为在“合理时间内”有利于保护行政相对人的合法权益。原审第三人荣县双河高岭土矿主张食堂24小时提供了热菜热饭,职工应在食堂就餐。该主张于法无据。吴万富在合理时间内往返于工作单位和居住地的合理线路的途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害死亡,应当认定为工伤。自贡人社局于2013年6月15日作

摘要

根据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定,职工在上下班途中,受到非因本人主要责任造成的交通事故,应当认定为工伤。认定职工工伤的“上下班途中”是指职工以上下班为目的,在合理时间内往返于工作单位和居住地的合理线路的途中。职工在上下班途中从事了其他活动,该活动是职工日常工作生活必须的、合理的要求,且在合理时间内未改变以“上下班”为目的的合理线路,应当认定为“上下班途中”。二审中合议庭调查结果证明两条线路距离基本相等,因此吴万富发生事故当日回家的路线没有绕行,属于上下班合理路线。对时间的认定,吴万富21:10分左右离矿,21:30分左右到荣县长山镇“康利饭店”吃饭,22:50分左右吃完离开,23:

正文(节选)

四川省自贡市中级人民法院 行 政 裁 定 书 (2013)自行终字第14号 上诉人(原审原告)雷淑香,女,1961年6月出生,汉族,住四川省荣县。 委托代理人徐明福,四川拓宇律师事务所律师。 委托代理人温厚荣,四川拓宇律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)自贡市人力资源和社会保障局。住所地四川省自贡市自流井区汇东路118号。 法定代表人卢春艳,局长。 委托代理人李晓利,自贡市人力资源和社会保障局工……