（2018）鄂01行终322号

一、根据国务院令第586号《工伤保险条例》第五条第二款的规定，被告市人社局负责本行政区域内的工伤保险工作，具有作出被诉认定工伤决定的行政职权。根据《中华人民共和国行政复议法》第十二条的规定，被告省人社厅作为被告市人社局的上一级主管部门，具有作出被诉行政复议决定的行政职权。二、本案中，原告对第三人受伤的事实和经过未提异议，但认为双方并不存在劳动关系，因此第三人的受伤与原告不具有关联性。经审查，关于原告与第三人之间是否存在劳动关系，有法院生效判决予以认定，确认第三人与原告自2015年5月31日起建立事实劳动关系，且第三人系在原告生产经营场所本市谌家矶超凡钢材市1区4-11号（货场西北角），从事吊运钢管时钢管突然滑落导致其右手被夹伤，该情形符合《工伤保险条例》第十四条第一项的规定。被告市人社局在受理第三人提出的工伤认定申请后，向原告邮寄《工伤认定申请协助调查通知书》、《申请表》和《受理决定书》，履行了向原告送达了上述文书的职责，依法满足了原告陈述申辩的权利，但原告在工伤认定程序中未提交任何证据材料，根据《工伤保险条例》第十九条第二款“职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人

武汉正盛伟业钢管有限公司、武汉市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书

湖北省武汉市中级人民法院行 政 判 决 书（2018）鄂01行终322号上诉人（原审原告）武汉正盛伟业钢管有限公司，住所地武汉市江岸区解放大道2020号新大楼1703室。法定代表人刘连江，经理。被上诉人（原审被告）武汉市人力资源和社会保障局，住所地武汉市江岸区金桥大道111号凯旋名苑3栋。法定代表人黄松如，该局局长。委托诉讼代理人金睿，该局工作人员。委托诉讼代理人金文俊，湖北中和信律师事务所律师。……