劳动合同纠纷 （2018）赣09民终348号
裁判要旨
梁力与北八道公司在平等自愿、协商一致的基础上签订的劳动合同，未违反法律、行政法规的规定，该劳动合同对双方当事人均具有法律约束力，双方均应按约定履行劳动合同规定的义务。本案梁力提出要求依法追究北八道公司使用空白合同的责任，从北八道公司提交的书面合同来看，该合同明确约定了双方的权利与义务，梁力本人在该劳动合同上签名，北八道公司加盖了公司印章，梁力主张合同是空白的，缺乏事实依据，该院不予支持。梁力要求北八道公司支付经济补偿金22400元、加班工资159551.64元、工资报酬经济补偿金39887.91元，因北八道公司根据双方约定对梁力的工资薪酬已按月及时进行了发放，梁力也无证据证实北八道公司有拖欠工资行为，工作时间也是双方经过协商一致确定的，根据工作岗位的需要进行了调整，且合同期限届满后，北八道公司也征询了梁力是否续签劳动合同，梁力表示不再续签后，梁力主张缺乏事实及法律依据，故对该诉讼请求该院依法不予支持。北八道公司提出本案已超过法律规定的诉讼时效，该案应该劳动仲裁前置，根据我国劳动争议调解仲裁法第二十九条规定，对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，可以就该劳动争议事项向人民法院
摘要
梁力、北八道（高安）物流有限公司劳动合同纠纷二审民事判决书 劳动合同纠纷
正文（节选）
江西省宜春市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）赣09民终348号上诉人（原审原告）：梁力，男，1995年10月12日出生，汉族，江西省高安市人，住江西省高安市。委托诉讼代理人：李红臣，女，1971年9月21日出生，汉族，江西省高安市人，住江西省高安市。系梁力母亲。委托诉讼代理人：梁荣，男，1966年2月3日出生，汉族，广东省南雄市人，住江西省高安市。系梁力父亲。被上诉人（原审被告）：北八道……