确认劳动关系纠纷 （2014）沈中民五终字第2438号

所谓劳动关系，是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。本案原告与被告的丈夫宋光虽未签订书面劳动合同，但劳动和社会保障部2005年5月25日发布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发（2005）12号）第一条规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案原告系合法成立的用人单位，被告的丈夫宋光系完全民事行为能力人，故双方均符合劳动法律关系的主体资格，被告丈夫宋光系在原告的厂区内工作时摔倒，从事的安装监控系统工作也是原告辽宁省机械研究院试验厂的业务组成部分，且原告单位在向铁岭高新技术产业开发区安全生产监督管理局出具的有厂长韩学林签名的《情况说明》中亦承认宋光系其单位新雇员工，据此原告辽宁省机械研究院试验厂与被告柴玉芳的丈夫宋光之间存在劳动关系。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第

所谓劳动关系，是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。本案原告与被告的丈夫宋光虽未签订书面劳动合同，但劳动和社会保障部2005年5月25日发布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发（2005）12号）第一条规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案原告系合法成立的用人单位，被告的丈

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）沈中民五终字第2438号上诉人（原审原告）：辽宁省机械研究院试验厂，住所地沈阳市皇姑区。法定代表人：韩学林，系该厂厂长。委托代理人：田增，辽宁沃丰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：柴玉芳，女，1972年4月13日出生，汉族，住址辽宁省新民市。委托代理人：宋蕾，女，1970年6月15日出生，汉族，住辽宁省新民市。委托代理人：薛景顺，辽宁振新律……