劳动争议 （2018）鲁14民终301号

依据《中华人民共和国劳动法》第二条第二款规定“国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，适用本法执行”。因国家机关、事业单位和社会团体在用工问题上受到有关政策的限度，所以与临时用工的劳动者必须签订书面劳动合同，才能形成劳动关系。具体到本案，原告（被告）齐河县城市管理局作为事业组织，成立时间为2001年7月份，被告（原告）刘海军主张与原告（被告）齐河县城市管理局建立劳动关系，必须双方签订书面劳动合同，诉讼中对被告（原告）刘海军未提交其与原告（被告）齐河县城市管理局签订的书面劳动合同，故原被告双方于2001年7月至2007年12月31日形成劳务关系。《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日实施，根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条第二款规定，“国家机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依据本法执行”，故2008年1月1日-2016年9月30日，上述期间双方虽未签订书面劳动合同，但被告（原告）刘海军为原告（被告）齐河县城市管理局提供劳动，领取报酬，故双方形成事实劳动关系。在双方履行劳动关系过程中，2016年9月份

刘海军、齐河县城市管理局劳动争议二审民事判决书 劳动争议

山东省德州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）鲁14民终301号上诉人（原审被告、原审原告）：刘海军，男，1968年10月5日出生，汉族，住齐河县。委托诉讼代理人：刘成喜，山东众成清泰（德州）律师事务所律师。上诉人（原审原告、原审被告）：齐河县城市管理局，住所地齐河县齐晏大街288号。法定代表人：刘军，局长。委托诉讼代理人：李胜银，男，1971年10月30日出生，汉族，该局工作人员，住齐河……