（2018）渝05行终155号

根据《工伤保险条例》第五条的规定，永川区人社局享有作出工伤认定的法定职权。《工伤保险条例》第十七条第二款规定：“用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（[2014]9号）第七条规定：“当事人对是否存在劳动关系申请仲裁、提起诉讼耽误的时间不计算在工伤认定期限内。”本案的争议焦点是蒋玉芳提出工伤认定申请是否超过法律规定的1年期限。本案中，陈兆平于2015年11月11日06时55分许发生交通事故，后不治身亡。按照上述法律规定，蒋玉芳应在2016年11月11日之前向工伤保险劳动行政部门提出工伤认定申请。因蒋玉芳于2016年10月8日至2016年11月24日对陈兆平与四川四建公司是否存在劳动关系申请仲裁、提起诉讼，故自2016年10月8日起至2016年11月24日共计48天不计算在工伤认定期限内。因此，蒋玉芳申请工伤认定的截止日期应是2016年12月29日。蒋玉芳于2017年3月17日向永川

蒋玉芳与重庆市永川区人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政确认二审行政判决书

重庆市第五中级人民法院行 政 判 决 书(2018)渝05行终155号上诉人（一审原告）蒋玉芳，女，汉族，1968年5月12日出生。住址：重庆市合川市。被上诉人（一审被告）重庆市永川区人力资源和社会保障局。住所地：重庆市永川区人民西路***号。负责人王建华，局长。被上诉人（一审第三人)四川省金彭建筑劳务有限公司。住所地：彭州市天彭镇朝阳南路***号附*号*层。法定代表人蔡兴文，总经理。上诉人蒋玉芳……