劳动合同纠纷 (2021)桂08民终89号
裁判要旨
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十七条“劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后,当事人对裁决中的部分事项不服,依法向人民法院起诉的,劳动争议仲裁裁决不发生法律效力”的规定,贵港市港南区劳动人事争议仲裁委员会作出的裁决不发生法律效力,一审法院应对劳动争议仲裁裁决的全部内容进行审理。根据《工伤保险条例》第六十二条第二款“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”的规定,原告未依法为被告购买社会保险,故原告应依法支付被告相关的工伤保险待遇费用。 关于原告应否支付被告一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的问题。原告未依法为被告购买社会保险,故原告应依法支付被告相关的工伤保险待遇费用。被告因工致残等级为伤残拾级,其应享受的一次性伤残补助金标准为7月本人工资、一次性医疗补助金标准为9个月本人工资、一次性伤残就业补助金标准为7个月本人工资。根据《工伤保险条例》(2010年修订)第六十四条第二款:“本人工资是指工伤职工因遭受事故伤害或患职业病前12个月的月平均缴费
摘要
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十七条“劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后,当事人对裁决中的部分事项不服,依法向人民法院起诉的,劳动争议仲裁裁决不发生法律效力”的规定,贵港市港南区劳动人事争议仲裁委员会作出的裁决不发生法律效力,一审法院应对劳动争议仲裁裁决的全部内容进行审理。根据《工伤保险条例》第六十二条第二款“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”的规定,原告未依法为被告购买社会保险,故原告应依法支付被告相关的工伤保险待遇费用。 关于原告应否支付被告一次性伤残补助金、一
正文(节选)
广西壮族自治区贵港市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)桂08民终89号 上诉人(原审原告):贵港市港旺木业有限公司。住所地:贵港市港南区桥圩镇江南路。 法定代表人:宋壬生,总经理。 被上诉人(原审被告):张丽芬,女,1970年1月10日出生,汉族,住贵港市港南区。 委托诉讼代理人:杨荣成,贵港市港南区荣成法律服务所法律工作者。 上诉人贵港市港旺木业有限公司(以下简称木业公司)因与被上诉……