劳务合同纠纷 （2020）苏01民终11581号

关于杨晓玉各项诉请，认定如下：1.支付2018年6月16日至2019年12月15日期间的工资206793元（18个月×11488.5元/月）。法院认为，长青公司现有证据不足以证明杨晓玉、长青公司之间签订的临时聘用协议并非双方真实意思表示。该协议并不违反法律规定，故当事人均应遵守履行。杨晓玉提交的证据可以证明其为公司清算提供了劳务，长青公司以标准过高为由拒付劳务报酬违反了协议约定。故法院对杨晓玉主张的数额予以认可。2019年10月29日，长青公司因清算过程中设备出售，收到了设备款1981822.6元。且长青公司未能证明2019年12月15日前清算工作已经结束，故杨晓玉劳务报酬支付条件已具备，长青公司应全额支付上述钱款。2.支付2019年12月16日至2020年5月15日杨晓玉实际为公司延期工作期间的工资57442.5元。杨晓玉提交的证据可以证明其上述期间（2020年2月除外）仍在为长青公司清算组服务，长青公司清算组对杨晓玉的劳动知晓并认可。杨晓玉与清算组之间构成事实劳务合同关系。故长青公司应支付杨晓玉劳务费。对于劳务费标准，法院认为可参照临时聘用协议计算。但2020年2月，杨晓玉基本没有

关于杨晓玉各项诉请，认定如下：1.支付2018年6月16日至2019年12月15日期间的工资206793元（18个月×11488.5元/月）。法院认为，长青公司现有证据不足以证明杨晓玉、长青公司之间签订的临时聘用协议并非双方真实意思表示。该协议并不违反法律规定，故当事人均应遵守履行。杨晓玉提交的证据可以证明其为公司清算提供了劳务，长青公司以标准过高为由拒付劳务报酬违反了协议约定。故法院对杨晓玉主张的数额予以认可。2019年10月29日，长青公司因清算过程中设备出售，收到了设备款1981822.6元。且长青公司未能证明2019年12月15日前清算工作已经结束，故杨晓玉劳务报酬支付条件已具备，长青

江苏省南京市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）苏01民终11581号上诉人（原审被告）：南京长青激光科技有限责任公司，统一社会信用代码91320100552096987N，住所地南京经济技术开发区恒竞路**电子装配楼。法定代表人（清算组组长）：徐长青，该公司董事长（清算组组长）。清算组委托诉讼代理人：王增武，男，该公司董事。清算组委托诉讼代理人：岳志祥，北京市鑫诺（南京）律师事务所律师。被……