劳动争议 （2019）辽0502民初898号
裁判要旨
原告刘淑清于1989年12月30日因交通事故受伤后再未到被告单位上班，直至2012年10月16日向被告单位主张权利，后仲裁、诉讼，刘淑清在发生交通事故后并没有证据证实其一直昏迷或者失忆，导致其无法主张权利，故直至2017年认定劳动关系是由于原告自身的原因，而非被告。 《辽宁省人力资源和社会保障厅》第六条规定：“严格依据企业职工档案记载确定退休时间。 按照劳社部发[1999]8号文件和中组部2015年2月《组工通讯（第10期）》有关规定，以企业职工档案原始记载为依据确定职工出生时间及退休时间。 今后企业（用人单位）要按照国家规定对未来3年内拟退休职工档案进行预审查，发现问题及时处理，仍认定不清的按照管理权限报上级组织人事部门或养老保险行政主管部门核定。 本通知下发后，由于企业未按照规定确定职工出生时间而延迟申报退休的，按照社会保险权力和义务相对等的基本原则，其退休时间仍以达到规定退休年龄时间确定，从办理退休审批次月起兑现基本养老保险待遇；延迟期间退休待遇由责任方负责；延迟期间企业缴费部分不予返还，个人多缴部分不计入个人账户，其本金和利息返还本人。” 本案原告没有档案，只有一份本钢家属工名
摘要
刘淑清与本钢汽车运输有限责任公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
本溪市平山区人民法院 民 事 判 决 书 (2019)辽0502民初898号 原告：刘淑清，女，1952年11月15日出生，汉族，河北省晋县人，本钢汽车运输有限责任公司退休职工，住辽宁省本溪市平山区。 被告：本钢汽车运输有限责任公司，住所地：本溪市平山区石子街。 法定代表人：荆玉明，该公司总经理。 委托诉讼代理人：杨平，该公司法律顾问。 委托诉讼代理人：罗振纯，该公司工作人员。 原告刘淑……