劳务合同纠纷 (2017)吉02民终1162号
裁判要旨
一、李忠祥等48人为涉案工程提供建筑劳务,理应获得劳务工资。李忠祥等48人虽然是通过不同的人组织来到工地工作,但均是通过邢铁军参与到该工程施工中来的。中交一航局系涉案工程的承建单位,邢铁军系涉案工程的实际分包人,邢铁军在中交一航局的项目部办公,工人们找邢铁军办事,均是在中交一航局的项目部。发生欠薪事件时,亦是中交一航局的项目负责人出具付款承诺。结合工地现场出现的承建单位标识等环境因素,工地的人对邢铁军以经理相称、中交一航局进行现场管理的人文因素,以及工人们与雇佣方不存在书面合同的客观情况,工人们有理由相信邢铁军系中交一航局的项目负责人,在主观上善意且无错过地相信其有代理权,故自然地认为他们是受中交一航局雇用为涉案工程提供劳务,而非其他公司或个人。中交一航局将承建工程交由子公司施工,并放任子公司将工程分包,既未遵守与工程发包方不得分包的约定,亦未尽到善良注意义务和管理义务,导致出现管理混乱,客观上造成了拖欠李忠祥等48人工资的不良后果,应当支付相应的劳务工资。按照出勤情况,李忠祥等48人应得的工资款为1,293,640元(具体明细附后)。中交一航局如对其他公司或个人有权利要求,可另案主张
摘要
一、李忠祥等48人为涉案工程提供建筑劳务,理应获得劳务工资。李忠祥等48人虽然是通过不同的人组织来到工地工作,但均是通过邢铁军参与到该工程施工中来的。中交一航局系涉案工程的承建单位,邢铁军系涉案工程的实际分包人,邢铁军在中交一航局的项目部办公,工人们找邢铁军办事,均是在中交一航局的项目部。发生欠薪事件时,亦是中交一航局的项目负责人出具付款承诺。结合工地现场出现的承建单位标识等环境因素,工地的人对邢铁军以经理相称、中交一航局进行现场管理的人文因素,以及工人们与雇佣方不存在书面合同的客观情况,工人们有理由相信邢铁军系中交一航局的项目负责人,在主观上善意且无错过地相信其有代理权,故自然地认为他们是受
正文(节选)
吉林省吉林市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)吉02民终1162号上诉人(原审被告):中交第一航务工程局有限公司,住所地天津市天津港保税区。法定代表人:毛元平,该公司董事长。委托诉讼代理人:高洪涛,该公司职员。委托诉讼代理人:张昭,辽宁东亚律师事务所律师。被上诉人(原审原告):李忠祥,男,1965年1月8日出生,住吉林省吉林市丰满区。被上诉人(原审原告):韩景东,男,1976年12月10日……