劳动争议 （2018）粤01民终5917号
裁判要旨
一审法院根据被上诉人提交的证据，结合双方当事人的陈述，对本案事实进行了认定，并在此基础上依法作出一审判决，合法合理，且理由阐述充分，本院予以确认。上诉人在一审起诉状、一审庭审上均确认被上诉人的入职时间及工作年限，但在未提交任何证据的情况下上诉认为一审认定被上诉人的入职时间有误，违反民事诉讼中的禁反言原则，其上诉请求���任何依据，本院对其上诉请求不予支持。一审认定事实清楚，判决正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审案件受理费10元，由广州市白云区丽博化妆品厂负担。本判决为终审判决。审判长 叶文建审判员 陈 静审判员 王 珺二〇一八年五月十四日书记员 黄洁萍李燕银 来源：百度“马 克 数据网”
摘要
广州市白云区丽博化妆品厂、吴绍居劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤01民终5917号上诉人(原审原告):广州市白云区丽博化妆品厂。执行事务合伙人：陈宇。委托诉讼代理人：华江梁，该公司员工。委托诉讼代理人：曾��，该公司员工。被上诉人(原审被告):吴绍居。上诉人广州市白云区丽博化妆品厂与被上诉人吴绍居劳动争议一案，不服广州市白云区人民法院(2017)粤0111民初15286号民事判决，向本院提起上诉。本院依法……