劳务合同纠纷 （2017）冀02民终7188号

劳动者的合法权益依法应受保护。本案中，原告刘汉强为被告薛影、薛超驾驶车辆从事货物运输，二被告理应按时支付工资，不得克扣和无故拖欠。被告主张原告驾驶薛影名下车辆属于替班，且该期间工资已付清，被告该主张未得到原告认可，且被告又未提供证据加以证实，原审法院不予采纳。被告薛超称雇佣原告驾驶车辆时约定丢失燃油由司机负责，被告未付原告工资1800元系扣留了原告驾驶车辆期间的丢失燃油款，与其已支付了原告2015年度的全部工资的事实不符，且其又未提供证据证实自己的主张，故对被告该辩解原审法院不予采纳。原告为二被告均提供了驾驶车辆的劳务，被告无证据证实薛影已支付原告为其驾驶车辆期间的工资，结合二被告的亲属关系和薛超为薛影管理车辆部分事宜的客观事实，二被告应共同承担原告工资的给付责任。综上，对原告的诉讼请求，原审法院予以支持。依照《中华人民共和国劳动法》第一条、第五十条之规定，判决如下：被告薛影、薛超于本判决生效后五日内给付原告刘汉强工资1800元。案件受理费50元，减半收取25元，由被告薛影、薛超负担。薛超、薛影上诉请求：1、依法撤销（2017）冀0208民初2967号民事判决书，依法改判驳回被上诉人起

劳动者的合法权益依法应受保护。本案中，原告刘汉强为被告薛影、薛超驾驶车辆从事货物运输，二被告理应按时支付工资，不得克扣和无故拖欠。被告主张原告驾驶薛影名下车辆属于替班，且该期间工资已付清，被告该主张未得到原告认可，且被告又未提供证据加以证实，原审法院不予采纳。被告薛超称雇佣原告驾驶车辆时约定丢失燃油由司机负责，被告未付原告工资1800元系扣留了原告驾驶车辆期间的丢失燃油款，与其已支付了原告2015年度的全部工资的事实不符，且其又未提供证据证实自己的主张，故对被告该辩解原审法院不予采纳。原告为二被告均提供了驾驶车辆的劳务，被告无证据证实薛影已支付原告为其驾驶车辆期间的工资，结合二被告的亲属关系和

.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}河北省唐山市中级人民法院p t ; ” > 民 事 判 决 书（2017）冀02民终7188号上诉人（原审被告）：薛超，男，1979年9月26日出生，民族，现住唐山市。上诉人（原审被告）：薛影，女，1976年9月3日出生，民族。被上诉人（原审原告）：刘汉强，男，1977年2月20日生，汉族，农民，现住唐山市。委……