确认劳动关系纠纷 （2017）冀08民终1135号

被告在原告兴隆县诚盛物业服务有限公司所属的美峰家园小区工作，双方虽未订立书面劳动合同，但其工作内容是原告的业务组成部分，被告受原告的管理与报酬，应当确认原、被告之间形成事实劳动关系。原告关于曹立宏是美峰家园小区的物业经理郝彪虎私下找的“替班”，替代贾国富工作，不同我公司形成劳动关系，该观点缺乏事实根据，本院不予支持。依照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条的规定，判决：确认原告兴隆县诚盛物业服务有限公司与被告之夫曹立宏生前存在事实劳动关系。案件受理费10.00元，由原告负担。二审审理中，双方当事人均未向本院提供新的证据。本院对一审法院查明认定的事实予以确认。本院认为，本案上诉人兴隆县诚盛物业服务有限公司经理郝彪虎于2016年3月1日招录被上诉人张彩云的丈夫曹立宏（生前）到上诉人兴隆县诚盛物业服务有限公司从事门卫工作，同年3月10日曹立宏在工作过程中，遇不法侵害意外死亡的事实清楚。上诉人兴隆县诚盛物业服务有限公司认为曹立宏在其单位工作系替班，双方不存在劳动关系的上诉主张，证据不足，本院不予支持。综上所述，上诉人的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法

被告在原告兴隆县诚盛物业服务有限公司所属的美峰家园小区工作，双方虽未订立书面劳动合同，但其工作内容是原告的业务组成部分，被告受原告的管理与报酬，应当确认原、被告之间形成事实劳动关系。原告关于曹立宏是美峰家园小区的物业经理郝彪虎私下找的“替班”，替代贾国富工作，不同我公司形成劳动关系，该观点缺乏事实根据，本院不予支持。依照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条的规定，判决：确认原告兴隆县诚盛物业服务有限公司与被告之夫曹立宏生前存在事实劳动关系。案件受理费10.00元，由原告负担。二审审理中，双方当事人均未向本院提供新的证据。本院对一审法院查明认定的事实予以确认。本院认为，本案上

河北省承德市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）冀08民终1135号上诉人（原审原告）：兴隆县诚盛物业服务有限公司。法定代表人：张劲松，职务总经理。委托诉讼代理人：许红玉。被上诉人（原审被告）：张彩云。委托诉讼代理人：吕华，河北吕华律师事务所律师。上诉人兴隆县诚盛物业服务有限公司因与被上诉人张彩云确认劳动关系纠纷一案，不服河北省兴隆县人民法院（2016）冀0822民初3250号民事判决，向本……