劳动争议 （2021）京01民终1195号

用人单位应当举证证明劳动者的工资标准。本案中，根据何国勇提供的应予采信的在案证据，在新水源景公司未提供相反证据予以推翻的情况下，可以认定何国勇的月工资标准为5万元。新水源景公司的上诉理由缺乏证据证明，应当承担举证不能的法律后果。综上，新水源景公司的上诉请求不能成立。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由北京新水源景科技股份有限公司负担（已交纳）。本判决为终审判决。审 判 员　李春华二〇二一年二月二十四日法官助理　马云辉书 记 员　原　月

用人单位应当举证证明劳动者的工资标准。本案中，根据何国勇提供的应予采信的在案证据，在新水源景公司未提供相反证据予以推翻的情况下，可以认定何国勇的月工资标准为5万元。新水源景公司的上诉理由缺乏证据证明，应当承担举证不能的法律后果。综上，新水源景公司的上诉请求不能成立。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由北京新水源景科技股份有限公司负担（已交纳）。本判决为终审判决。审 判 员　李春华二〇二一年二月二十四日法官助理　马云辉书 记 员　原　月

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京01民终1195号上诉人（原审原告）：北京新水源景科技股份有限公司，住所地北京市海淀区阜成路******。法定代表人：张海燕，总经理。委托诉讼代理人：王海，北京市中济律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：何国勇，男，1978年4月5日出生，汉族，住北京市朝阳区。上诉人北京新水源景科技股份有限公司（以下简称新水源景公司）因与被上诉人何国勇劳动争议……