确认劳动关系纠纷 (2021)鲁03民终1080号

案号
(2021)鲁03民终1080号
法院
山东省淄博市中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2021
地域
山东省淄博市
裁判日期
2021-03-12

裁判要旨

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定:中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;……。第二十七条第一款规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。本案中,张连国于2018年5月与山东浩烨市政工程有限公司建立劳动关系,应当知道其已与山东鑫泰公路工程有限公司解除劳动关系,自身权利已受到侵害,按照上述法律规定,张连国应当在2019年5月前申请仲裁,但张连国未提供证据证明仲裁时效存在中断或中止的事由,张连国于2020年11月30日向桓台县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁已超仲裁时效。故张连国诉请一审法院确认其与山东鑫泰公路工程有限公司自2008年2月14日至2012年1月31日存在劳动关系,缺乏法律依据,一审法院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条、第二十七条规定,判决:驳回张连国的诉讼请求。案件受理费5元,由张连国负担。 二审中,当事人均未提供新证据,查明事实与一审查明一致,本院予以确认。 本院认为,《中华人民共和国劳动争议调

摘要

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定:中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;……。第二十七条第一款规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。本案中,张连国于2018年5月与山东浩烨市政工程有限公司建立劳动关系,应当知道其已与山东鑫泰公路工程有限公司解除劳动关系,自身权利已受到侵害,按照上述法律规定,张连国应当在2019年5月前申请仲裁,但张连国未提供证据证明仲裁时效存在中断或中止的事由,张连国于2020年11月30日向桓台县劳动人事争议仲裁

正文(节选)

山东省淄博市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)鲁03民终1080号 上诉人(原审原告):张连国,男,1963年9月29日出生,汉族,住山东省桓台县。 被上诉人(原审被告):山东鑫泰公路工程有限公司。住所地:山东省桓台县唐山镇政府驻地。 法定代表人:王勤海,总经理。 上诉人张连国因与被上诉人山东鑫泰公路工程有限公司确认劳动关系纠纷一案,不服山东省桓台县人民法院(2020)鲁0321民初4……