服务合同纠纷 （2017）渝01民终7764号
裁判要旨
双方争议的事实是双方签订的人才推荐服务合同是否有效，以及尚才人力公司是否履行了人才推荐服务合同，可向华美公司收取刘洋和文学的推荐服务费。针对人才推荐服务合同是否有效问题，华美公司认为尚才人力公司不具有从事职业中介机构的资质，依法不得从事职业中介服务，其与华美公司所签订的《人才推荐服务合同》无效。一审法院认为，《中华人民共和国合同法》第五十二条规定：有下列情形之一的，合同无效：……（五）违反法律、行政法规的强制性规定。最高人民法院《关于适用若干问题的解释（一）》第四条规定：合同法实施以后，人民法院确认合同无效，应当以全国人大及其常委会制定的法律和国务院制定的行政法规为依据，不得以地方性法规、行政规章为依据。第十条规定：当事人超越经营范围订立合同，人民法院不因此认定合同无效。但违反国家限制经营、特许经营以及法律、行政法规禁止经营规定的除外。本案中，尚才人力公司成立于2011年2月23日，其经营范围是人力资源管理咨询（不含中介服务及其他法律、法规规定需许可或审批的项目）等，按照当时法律法规规定，从事人才推荐、人才招聘并不需要取得行政许可，故双方就委托招聘事宜所签订的《人才推荐服务合同》，并未
摘要
重庆尚才人力资源管理顾问有限公司与重庆华美地产发展有限公司服务合同纠纷二审民事判决书 服务合同纠纷
正文（节选）
重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2017)渝01民终7764号上诉人（原审原告）：重庆尚才人力资源管理顾问有限公司，住所地重庆市渝中区中山二路174号重庆市劳动人民文化宫职工文化娱乐中心二层9-1/13-1/OA-J（B30-4），统一社会信用代码915001035699096818。法定代表人：骆先容，经理。委托诉讼代理人：陈应奇，该公司工作人员。委托诉讼代理人：陶述伦，重庆瑾帆律师事……