劳动争议 （2018）鄂05民终590号
裁判要旨
姜伟自2015年12月起在昆仑长航宜昌公司工作，昆仑长航宜昌公司向姜伟发放了2015年12月、2016年1月的工资，后被昆仑长航宜昌公司聘任为副总经理，双方自2015年12月起存在事实劳动关系的事实充分。昆仑长航宜昌公司未与姜伟签订劳动合同超过一年，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。……”的规定，昆仑长航宜昌公司应支付姜伟未签订劳动合同的双倍工资。对于姜伟的工资标准的问题。昆仑长航宜昌公司第二届一次董事会会议决议，姜伟的基本薪金按5600元/月，根据昆仑长航考核办法及认定的考核结果为依据按月发放，现姜伟未提供该考核办法及考核结果，也未提供证据证明昆仑长航宜昌公司未按考核结果发放其工资，故其工资只能按2500元/月确定。因此，昆仑长航宜昌公司应支付姜伟未签订劳动合同的双倍工资为27500元（2500元/月×11个月）。关于工资支付的问题。姜伟为昆仑长航宜昌公司提供劳动，昆仑长航宜昌公司应支付姜伟自2016年2月至2017年6月的工资42500元（2500元/月×17个月）。昆仑长
摘要
昆仑能源长航（宜昌）天然气有限公司、姜伟劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
湖北省宜昌市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）鄂05民终590号上诉人（原审原告）：昆仑能源长航（宜昌）天然气有限公司，住所地宜昌市伍家岗区沿江大道特168-7号，组织机构代码35238317-2。法定代表人：王瑞建，该公司董事长。委托诉讼代理人：刘军，男，该公司总经理。委托诉讼代理人：龙建平，湖北新世界律师事务所律师。上诉人（原审被告）：姜伟，男，1963年4月21日出生，汉族，住宜昌市……