劳动争议 （2021）晋03民终213号

原告与被告签订固定期限劳动合同，合同于2007年12月31日到期，合同到期后双方无续订合同，且原告实际已离岗，至今未在被告处工作，未向被告提供任何劳动，劳动关系已失去存在基础，且被告也于2019年4月30日正式公告解除了与原告的劳动合同关系，故原告要求判决双方存在劳动合同关系、并要求被告为原告安排工作岗位的诉讼请求，一审法院不予支持；原告诉求的要求被告为其缴纳2019年5月以后的社会保险，不属于人民法院受理民事案件的范围。根据《中华人民共和国劳动法》第一百条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项之规定，判决：驳回原告霍子瑜的诉讼请求。案件受理费10元，由原告霍子瑜负担。 本院对一审查明的基本事实予以确认。 本院认为，上诉人霍子瑜与被上诉人阳泉市南庄煤炭集团有限责任公司之间签订固定期限劳动合同的事实清楚，但在合同期限届满前，上诉人霍子瑜即因种种原因离岗，且此后一直未到被上诉人处正常工作，阳泉市南庄煤炭集团有限责任公司也未通知霍子瑜工作，双方劳动合同处于中止履行状态，期间双方均未主张权利或履行义务。劳动和社会保障部[2005]12号劳社部发《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定：用

原告与被告签订固定期限劳动合同，合同于2007年12月31日到期，合同到期后双方无续订合同，且原告实际已离岗，至今未在被告处工作，未向被告提供任何劳动，劳动关系已失去存在基础，且被告也于2019年4月30日正式公告解除了与原告的劳动合同关系，故原告要求判决双方存在劳动合同关系、并要求被告为原告安排工作岗位的诉讼请求，一审法院不予支持；原告诉求的要求被告为其缴纳2019年5月以后的社会保险，不属于人民法院受理民事案件的范围。根据《中华人民共和国劳动法》第一百条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项之规定，判决：驳回原告霍子瑜的诉讼请求。案件受理费10元，由原告霍子瑜负担。 本院对一审查明

山西省阳泉市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）晋03民终213号 上诉人（原审原告）：霍子瑜，男，1980年10月7日出生，汉族，现住山西省阳泉市。 委托诉讼代理人：翟吉明，山西晋泉律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：阳泉市南庄煤炭集团有限责任公司，住所地阳泉市。 法定代表人：史彦明，董事长。 委托诉讼代理人：梁文彦，山西真安律师事务所律师。 委托诉讼代理人：黄亮，现住阳泉市，系该……