劳务合同纠纷 （2014）兰铁中民终字第24号

原、被告双方签订的《路基附属工程施工劳务承包合同》，是双方当事人真实意思表示，双方当事人应当遵循并全面履行。原、被告在合同中约定，刘建华为施工现场负责人和技术负责人、范建设为财务经办人；同时约定，所有乙方（大华公司）施工人员的工资，由甲方（二十一局）财务部门通过银行卡代付发放。在合同实际履行中，乙方劳务人员的发放表全部由刘建华签字确认，被告二十一局财务部门根据原告大华公司的施工现场负责人刘建华提供的劳务人员名单及账号，向大华公司的劳务人员支付劳务费。在此期间，范建设作为大华公司的财务经办人从未经手施工人员的工资发放事宜。二十一局发放劳务人员工资款（包括范建设的工资在内）时，并未有证据证实，范建设在已经知道该工资手续发放已由他人办理的情况下，曾向被告二十一局表示过异议，对此，应当认定其认可接受了由他人办理工资手续的事实。至于，刘建华为什么没有通过范建设经手劳务人员工资款的发放，这属于原告大华公司内部的事务，而刘建华系原告大华公司授权委托其全权处理工程项目的有关事宜，刘建华的行为即代表大华公司的行为。因此，双方当事人依约履行了各自的义务。2014年3月10日，被告二十一局向原告大华公司发出

原、被告双方签订的《路基附属工程施工劳务承包合同》，是双方当事人真实意思表示，双方当事人应当遵循并全面履行。原、被告在合同中约定，刘建华为施工现场负责人和技术负责人、范建设为财务经办人；同时约定，所有乙方（大华公司）施工人员的工资，由甲方（二十一局）财务部门通过银行卡代付发放。在合同实际履行中，乙方劳务人员的发放表全部由刘建华签字确认，被告二十一局财务部门根据原告大华公司的施工现场负责人刘建华提供的劳务人员名单及账号，向大华公司的劳务人员支付劳务费。在此期间，范建设作为大华公司的财务经办人从未经手施工人员的工资发放事宜。二十一局发放劳务人员工资款（包括范建设的工资在内）时，并未有证据证实，范建

兰州铁路运输中级法院民 事 判 决 书（2014）兰铁中民终字第24号上诉人（原审原告）河南省获嘉县大华建筑安装工程公司，住所地河南省获嘉县。法定代表人孙世峰，该公司总经理。委托代理人范建设，男，系该公司职工。委托代理人马继海，河南大启律师事务所律师。被上诉人（原审被告）中铁二十一局集团有限公司，住所地兰州市城关区。法定代表人孟广顺，该公司董事长。委托代理人苏楠，男，系该公司法律顾问。上诉人河南省……