确认劳动关系纠纷 （2018）沪01民终3950号
裁判要旨
本案的争议焦点为上诉人刘西华与被上诉人中旅公司于2002年11月15日至2008年3月17日期间是否存在劳动关系。劳动关系是劳动者与用人单位在劳动过程中以劳动力的使用和劳动报酬的支付为对价而建立的社会经济关系，既包含劳动者与用人单位之间单纯以劳动力为对价的财产关系，还具备劳动者对用人单位的人身隶属关系。本案中，其一，刘西华与中旅汽车签订了2004年3月18日起期限为4年的租车承包经营合同，该合同明确约定刘西华一次性向中旅公司交付承包经营租车款，承包后车辆使用权归刘西华，合同到期后的车辆残值也归刘西华所有，刘西华每月支付中旅公司管理费，刘西华的工资福利、社会保险费等项目��由其自行承担，在租赁承包经营期间内，刘西华不享受公司所有福利待遇等内容。结合刘西华自述缴纳管理费之余的开车经营收入归属于其个人，因此其所谓的获取报酬实际是其开出租车的运营收入，而非劳动者从用人单位获取的工资。刘西华亦未提供证据证明中旅公司对其进行用工管理，双方的承包经营合同中也约定中旅公司可以适当的转接承包，难谓双方之间形成了强烈的人身依附关系。故中旅公司并未对刘西华进行用工管理，双方也无劳动关系之报酬给付性特征，亦没
摘要
刘西华诉上海中旅汽车有限公司确认劳动关系纠纷一案二审民事判决书 确认劳动关系纠纷
正文（节选）
上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2018）沪01民终3950号上诉人（原审原告）：刘西华，男，1958年1月10日出生，汉族，住上海市黄浦区。委托诉讼代理人：张红霞，上海宇钧律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：上海中旅汽车有限公司，住所地上海市徐汇区沪闵路9216号。法定代表人：郑蓓，董事长。委托诉讼代理人：施权，男，该公司工作人员。委托诉讼代理人：袁杰，上海市和平律师事务所律师。上诉……