劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2021）川05行终25号

依照《工伤认定办法》第四条第二款以及《工伤保险条例》十七条第三款之规定，被告市人社局具有工伤认定的职权。 根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第（四）项“社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：（四）用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位”的规定，原告将工程转包给不具备用工主体资格的自然人蔡昌田，依法应当为承担工伤保险责任的单位。《工伤保险条例》第十五条规定“职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”，本案中，蔡某某系工作时间和工作岗位突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡，依法应认定为工伤。被告作出的工伤认定决定，证据确凿，适用法律、法规正确。 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第七条规定“由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内”，本案中，第三人先后申请仲裁和多次

依照《工伤认定办法》第四条第二款以及《工伤保险条例》十七条第三款之规定，被告市人社局具有工伤认定的职权。 根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第（四）项“社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：（四）用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位”的规定，原告将工程转包给不具备用工主体资格的自然人蔡昌田，依法应当为承担工伤保险责任的单位。《工伤保险条例》第十五条规定“职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作

四川省泸州市中级人民法院 行 政 判 决 书 (2021)川05行终25号 上诉人（原审原告）：江阳建设集团有限公司，地址：泸州市江阳区方山镇人民政府办公楼**，统一社会信用代码：91510500204728634F。 法定代表人：李波，总经理。 被上诉人（原审被告）：泸州市人力资源和社会保障局，住所地：四川省泸州市龙马潭区龙马大道一段**。 法定代表人：周毅，局长。 原审第三人：邱前辉，女，19……