劳动争议 （2019）湘0103民初9098号
裁判要旨
被告马枫自2018年10月31日入职原告宏一公司，担任常务副总裁，其接受原告的劳动管理和工作安排，为原告提供了有偿劳动，原告亦向被告支付了劳动报酬，双方之间存在劳动关系，故用人单位与劳动者应当全面按照劳动合同的约定履行义务。 因原告宏一公司于2019年7月6日发布《关于发布平乐项目人事任免的通知》，任命被告马枫为平乐项目副总经理，并免去其常务副总裁的职务，遭到被告马枫拒绝，原告宏一公司遂于2019年7月8日解除了与被告马枫的劳动关系，但根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定：“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任”，现原告宏一公司并无充分的证据证实被告马枫存在《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的情形，或本案存在符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的情形，故原告宏一公司陈述被告马枫能力不足，对其进行工作岗位调整，无事实依据，且结合原告宏一公司于2019年3月制定的《职位及职级序列》，常务副总裁的税前年薪范围为150万-300万，项目副总经理的税前年薪范围为
摘要
湖南宏一地产有限公司与马枫劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
湖南省长沙市天心区人民法院民 事 判 决 书（2019）湘0103民初9098号原告：湖南宏一地产有限公司，住所地长沙市天心区书院路9号保利国际广场B2、B3栋N单元3320号。 法定代表人：周刚。 委托诉讼代理人：陈芳，湖南天地人律师事务所律师。 委托诉讼代理人：曾佳魁，湖南天地人律师事务所律师。 被告：马枫，男，1981年11月28日出生，汉族，住长沙市雨花区。 委托诉讼代理人：胡本章，湖南本……