劳动争议 (2019)鲁02民终7887号

案号
(2019)鲁02民终7887号
法院
山东省青岛市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
山东省青岛市
裁判日期
2019-12-30

裁判要旨

左金华主张泰成公司欠其2017年上半年个人年终奖金150000元,左金华对此负有举证责任。左金华提供泰成玲珑郡特殊事项审批表,主张泰成公司欠其2017年上半年奖金150000元。根据该证据内容中双方的意思表示,是左金华与泰成公司法定代表人双方就车位使用权转让达成的协议,150000元的数额是车位使用权的价位,虽然该证据中有约定抵2017年上半年个人年终奖励,但该约定是针对左金华不需付车位使用权对价条件的约定,而非奖金数额确定的约定。左金华以车位使用权150000元的价位,作为向泰成公司主张2017年上半年个人奖金数额,依据不足,一审不予支持。 关于解除劳动合同经济补偿金,左金华的辞职申请书中辞职理由为个人原因,左金华请求泰成公司支付解除劳动合同经济补偿金,于法无据,一审不予支持。 综上,一审法院判决:驳回左金华的诉讼请求。案件受理费10元,减半收取5元,由左金华承担。 本院二审期间,双方当事人均没有提交新证据。 二审查明的事实与一审查明事实一致。 本案经调解,双方当事人未能达成协议。 本院认为,本案的焦点问题是泰成公司应否支付左金华2017年上半年个人奖金15万元。根据左金华提交的《泰

摘要

左金华主张泰成公司欠其2017年上半年个人年终奖金150000元,左金华对此负有举证责任。左金华提供泰成玲珑郡特殊事项审批表,主张泰成公司欠其2017年上半年奖金150000元。根据该证据内容中双方的意思表示,是左金华与泰成公司法定代表人双方就车位使用权转让达成的协议,150000元的数额是车位使用权的价位,虽然该证据中有约定抵2017年上半年个人年终奖励,但该约定是针对左金华不需付车位使用权对价条件的约定,而非奖金数额确定的约定。左金华以车位使用权150000元的价位,作为向泰成公司主张2017年上半年个人奖金数额,依据不足,一审不予支持。 关于解除劳动合同经济补偿金,左金华的辞职申请书中辞

正文(节选)

山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)鲁02民终7887号 上诉人(原审原告):左金华,男 委托诉讼代理人:张杰,山东青大律师事务所律师。 委托诉讼代理人:朱一笑,山东青大律师事务所律师。 被上诉人(原审被告):青岛泰成河西房地产开发有限公司 法定代表人:程存福,总经理。 委托诉讼代理人:孙琳,女,系青岛泰成河西房地产开发有限公司工作人员。 委托诉讼代理人:唐恒勇,北京大成(青……