提供劳务者受害责任纠纷 （2019）陕0728民初939号
裁判要旨
公民的生命健康权受法律保护，侵犯他人生命健康的，应当承担民事赔偿责任。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任……”。 本案原告韩某某由被告王某某、唐某某雇佣，原告是在被告经营的某某县某砖厂内从事劳务活动，在从事劳务过程中致使自己受到伤害。 原告的劳动报酬由被告支付，双方形成雇佣关系；原告在从事劳务过程中致使自己受到伤害中受伤，事实清楚，证据充分。 《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。 提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”。 第二十七条规定，“损害是因受害人故意造成的，行为人不承担责任”。 被告未提供证据证明原告所受损害由原告故意造成的，对此，被告作为雇主应当承担赔偿责任。 原告韩某某具备完全民事行为能力，是完全民事行为能力人，有独立的分析能力和判断能力，在生产劳动中，安全注意义务不够,不按操作规程，违规作业，致自己身体受到伤害，也应当承担次要责任。 结合原告的伤情及
摘要
原告韩某某与被告王某某、唐某某因提供劳务者受害责任纠纷一审民事判决书
正文（节选）
陕西省镇巴县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）陕0728民初939号 原告：韩某某，女，汉族。 委托代理人：邓某某，男，汉族，系陕西省汉中市汉台法律服务所法律工作者，委托权限为特别授权。 被告：王某某，男，汉族。 委托代理人：何某某，男，汉族,系陕西省汉中市洋县黄家营法律服务所法律工作者，委托权限为一般代理。 被告：唐某某，男，汉族。 委托代理人：韩某甲，男，汉族。 委托权限为特……