劳务合同纠纷 (2021)吉02民终205号
裁判要旨
刘炳喜提供的两名证人证言能够证明刘炳喜与润辉公司存在劳务关系,其已完成劳务合同关系的举证责任。润辉公司未能举证证明工资凭证、招工招聘登记表、考勤记录等应由其承担的举证责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定,刘炳喜要求润辉公司给付劳动报酬15,750元的诉讼请求予以支持。综上,一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条规定,判决:润辉公司于判决生效后立即支付刘炳喜劳动报酬款15,750元。案件受理费97元,由润辉公司负担。本院二审期间,当事人围绕上诉请求依法提交了证据。润辉公司提供了其与蛟河市华宇建筑工程有限公司及吉林东陆建筑安装工程有限公司签订的建设工程施工合同,证明润辉公司已经将工程承包给上述公司,刘炳喜在润辉公司打工的主张不属实。刘炳喜认为上述证据与本案无关,且润辉公司与蛟河市华宇建筑工程有限公司属于一个公司。因上述证据与刘炳喜与润辉公司是否存在劳务关系无关,故本院对其关联性不予采信。
摘要
刘炳喜提供的两名证人证言能够证明刘炳喜与润辉公司存在劳务关系,其已完成劳务合同关系的举证责任。润辉公司未能举证证明工资凭证、招工招聘登记表、考勤记录等应由其承担的举证责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定,刘炳喜要求润辉公司给付劳动报酬15,750元的诉讼请求予以支持。综上,一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条规定,判决:润辉公司于判决生效后立即支付刘炳喜劳动报酬款15,750元。案件受理费
正文(节选)
吉林省吉林市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)吉02民终205号上诉人(原审被告):蛟河市润辉房地产开发有限公司,住所地吉林省蛟河市。法定代表人:吴明超,总经理。委托诉讼代理人:朱龙飞,男,该公司职员。委托诉讼代理人:汤峰,吉林寒松律师事务所律师。被上诉人(原审原告):刘炳喜,男,1936年11月6日出生,汉族,无职业,住吉林省蛟河市。委托诉讼代理人:邵祥礼,吉林松城律师事务所律师。上诉人……