劳动争议 （2019）黔0502民初14504号
裁判要旨
本案系劳动争议纠纷，应适用《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关司法解释的规定进行处理。 本案中，造成原告离职原因系被告无岗位而无法安排原告上班，且被告在原告待岗但双方仍保留劳动关系期间未给原告缴纳社会保险，故原告有权请求解除劳动关系，其请求被告支付经济补偿金符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的情形，被告应当依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的标准向原告支付经济补偿金，即3,161.53元/月×8月=25,292.24元。 对原告要求被告补缴纳社会保险费的请求，根据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。” 及《中华人民共和国劳动法》第一百条“用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。” 的规定，社会保险费纠纷不属于人民法院民事诉讼的受理范围，故对原告的该项诉讼请求，本院不予审理。 关于原告主张加班费的诉讼请求，因被告已将加班费与工资一并发放，且原告就加班事实未提供证据证明，该诉讼请求本院不予支持。 关于待岗期间基本
摘要
朱贵平与贵州合力购物有限责任公司毕节市分公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
贵州省毕节市七星关区人民法院民 事 判 决 书（2019）黔0502民初14504号原告：朱贵平，女，汉族，1985年2月16日出生，贵州省毕节市人，住毕节市七星关区，联系。 委托诉讼代理人：聂宗福，毕节市七星关区法律援助中心法律援助工作者。 委托诉讼代理人：赵潇，毕节市七星关区法律援助中心法律援助工作者。 被告：贵州合力购物有限责任公司毕节市分公司，住所地毕节市七星关区麻园大道(博泰大厦二、三层……