劳务合同纠纷 （2016）浙08民终629号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。总承包企业违反规定转包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人的，由总承包企业对不具备用工主体资格的组织或个人雇佣的人员承担欠薪清偿责任。本案中，上诉人浙江鼎泰建设集团有限公司违反法律规定将工程转包给不具备施工资质的个人熊永周，熊永周又委托蒋峰完成工程的扫尾工程。对欠付被上诉人乐清红的劳务报酬，上诉人浙江鼎泰建设集团有限公司应当承担清偿责任。被上诉人乐清红在一审时提供了熊永周出具的承诺书、欠条以及浙江鼎泰建设集团有限公司的领付款凭证，结合法院对当时担任上诉人浙江鼎泰建设集团有限公司衢州分公司总经理吕某做的询问笔录，可以形成完整的证据链，证明蒋峰等人施工完成了扫尾工程以及上诉人和熊永周欠付劳务报酬共计37200元的事实。被上诉人乐清红劳务报酬包含在37200元劳务报酬总额之内。因缺少其他证据证明被上诉人乐清红劳务报酬的具体数额，一审法院根据蒋峰制作的工资发放表计算方法计算出被上诉人乐清红的劳务报酬，并无不当。且被上诉

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。总承包企业违反规定转包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人的，由总承包企业对不具备用工主体资格的组织或个人雇佣的人员承担欠薪清偿责任。本案中，上诉人浙江鼎泰建设集团有限公司违反法律规定将工程转包给不具备施工资质的个人熊永周，熊永周又委托蒋峰完成工程的扫尾工程。对欠付被上诉人乐清红的劳务报酬，上诉人浙江鼎泰建设集团有限公司应当承担清偿责任。被上诉人乐清红在一审时提供了熊永周出具的承诺书、欠条以及浙江鼎泰建设集团有限公司的

浙江省衢州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）浙08民终629号上诉人（原审被告）：浙江鼎泰建设集团有限公司。法定代表人：范多标，总经理。委托代理人：楼庆芳，浙江东辰律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：乐清红。委托代理人：毛新华，衢州市正扬法律服务所法律工作者。上诉人浙江鼎泰建设集团有限公司（以下简称鼎泰公司）为与被上诉人乐清红劳务合同纠纷一案，不服浙江省衢州市柯城区人民法院于2016年……