经济补偿金纠纷 （2014）宁民终字第2385号

本案当事人劳动关系建立后签订了劳动合同，双方均应按照劳动合同的约定履行各自的义务。一、关于许友海要求依法判决双方解除劳动合同与支付经济补偿金14685元的诉求，由于康博特物流公司裁撤许友海的工作岗位，造成履行劳动合同的内容发生重大变化，致使劳动合同无法履行。基于此，双方可以协商，就变更劳动合同内容达成协议，但双方未能就变更劳动合同内容达成协议，致劳动合同无法继续履行。庭审中，许友海主张其自工作以来到2013年7月康博特物流公司一直未交社保，康博特物流公司予以认可。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。故对许友海要求依法判决双方解除劳动合同的诉讼请求予以支持。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条的规定，在此情形下用人单位应当向劳动者支付经济补偿，许友海在康博特物流公司工作年限为六年又十一个月，故经济补偿的计算年限应按照七个月标准，许友海主张康博特物流公司支付经济补偿金14685元，于法无悖，原审法院予以支持。二、关于请求依法判决康博特物流公司补足保险差额17186元的诉讼请求，因缴纳社会保险不属

本案当事人劳动关系建立后签订了劳动合同，双方均应按照劳动合同的约定履行各自的义务。一、关于许友海要求依法判决双方解除劳动合同与支付经济补偿金14685元的诉求，由于康博特物流公司裁撤许友海的工作岗位，造成履行劳动合同的内容发生重大变化，致使劳动合同无法履行。基于此，双方可以协商，就变更劳动合同内容达成协议，但双方未能就变更劳动合同内容达成协议，致劳动合同无法继续履行。庭审中，许友海主张其自工作以来到2013年7月康博特物流公司一直未交社保，康博特物流公司予以认可。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。故对许友海要求依法

江苏省南京市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）宁民终字第2385号上诉人（原审被告）南京康博特物流服务有限公司，住所地南京市雨花台区小行路158号。法定代表人周峻，该公司总经理。委托代理人郑建和，北京市君泽君（南京）律师事务所律师。委托代理人谢婷婷，北京市君泽君（南京）律师事务所律师。被上诉人（原审原告）许友海，男，汉族，1957年9月18日生。委托代理人陈永春，江苏衡鼎律师事务所律师。上……