劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2018）粤7101行初5098号

本案为劳动和社会保障行政确认及行政复议纠纷。 《广东省工伤保险条例》第四十二条第二款规定：“用人单位实行承包经营，使用劳动者的承包方不具备用人单位资格的，由具备用人单位资格的发包方承担工伤保险责任。” 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第（四）项规定：“社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：……（四）用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位；”本案中，原告鼎家逸装饰设计公司承包济慈康复医院保安亭的施工工程后将工程分包给不具备用工主体资格的曾广生，第三人周济民受曾广生雇请在从事该项目工作时受伤，被告天河区人社局据此认定周济民受伤为工伤并认定原告鼎家逸装饰设计公司为工伤责任主体符合前述规定。 根据《工伤保险条例》第十九条第二款的规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。 第三人周济民为证明其受伤事实，提交了门诊病历、诊断证明及卢晓军、卢武良的证言，被告天河区人社局

广州鼎家逸装饰设计有限公司与广州市天河区人力资源和社会保障局、广州市天河区人民政府劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)一审行政判决书

广州铁路运输法院 行 政 判 决 书 （2018）粤7101行初5098号 原告：广州鼎家逸装饰设计有限公司，住所地广东省广州市天河区。 法定代表人：刘富国，该公司总经理。 委托代理人：杨娟，广东法制盛邦律师事务所律师。 被告：广州市天河区人力资源和社会保障局，住所地广东省广州市天河区石牌东路**。 法定代表人：石泽润，该局局长。 委托代理人：罗曲。 委托代理人：曾焱。 被告：广州市……