劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2018）闽05行终408号
裁判要旨
《工伤保险条例》第十四条第一款第（一）项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。《人力资源和社会保障部关于执行若干问题的意见》第七条规定，具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。本案中，根据原告在工伤认定举证阶段提供给被告的情况报告、回复意见、证人曾某和郑某的书面证言、原告与郑某签订的《外墙石材干挂班组施工协议书》等证据，可以证明原告泉州市中泉建筑工程有限公司承建“嘉祥·博馨苑”项目的外墙干挂石材工程后发包给郑某，郑某又将劳务作业分包给黄建波，黄建波雇佣第三人崔道刚进行幕墙工程人工作业。因此，第三人在“嘉祥·博馨苑”项目工地外脚手架上进行钻孔作业时不慎摔落受伤，属于在工作时间、工作场所内因工作原因受伤，应认定为工伤，原告是承担工伤保险责任的单位。根据《工伤保险条例》第十九条第二款“职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。”的规定，原
摘要
泉州市中泉建筑工程有限公司、泉州市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书 劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障）
正文（节选）
福建省泉州市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2018）闽05行终408号 上诉人（原审原告）泉州市中泉建筑工程有限公司，住所地泉州市鲤城区温陵北路**中泉大厦**，统一社会信用代码913505001561035912。 法定代表人卢洪江，总经理。 委托代理人王惠滨、柯孙偏，福建立行律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）泉州市人力资源和社会保障局，所在地泉州市丰泽区东海市行政中心交通科研楼***……