劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2021）辽01行终148号

根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，被上诉人法库县人社局具有作出被诉认定工伤决定的法定职权。原审法院认定正确。根据《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应认定工伤。本案中，根据生效的法律文书能够认定沈阳市新中美路明石材生产加工厂与管某某在2017年3月5日至2017年7月3日期间存在劳动关系。且根据沈阳市公安局交通警察支队于洪大队对上诉人单位员工任某某的询问以及民事判决认定的事实能够证明，管某某系在2017年7月3日17时左右下班途中发生交通事故，《道路交通事故认定书》认定此事故管某某无责。因此，本案管某某的情形符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定的应当认定工伤的条件，被上诉人作出的被诉工伤认定决定正确。关于上诉人提出管某某系早退，违反单位工作作息时间，不符合认定工伤条件的主张。本院认为，职工提前下班属于违反劳动纪律的行为，应当受到的是劳动纪律的约束、处罚，但这种行为并不影响当事人实质下班的性质，也不足以导致职工丧失获得工伤保险救济的权利。对于“上下班途中”的认定，原则上并不会受到提早

根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，被上诉人法库县人社局具有作出被诉认定工伤决定的法定职权。原审法院认定正确。根据《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应认定工伤。本案中，根据生效的法律文书能够认定沈阳市新中美路明石材生产加工厂与管某某在2017年3月5日至2017年7月3日期间存在劳动关系。且根据沈阳市公安局交通警察支队于洪大队对上诉人单位员工任某某的询问以及民事判决认定的事实能够证明，管某某系在2017年7月3日17时左右下班途中发生交通事故，《道路交通事故认定书》认定此事故管某某无责。因此，本

辽宁省沈阳市中级人民法院行 政 判 决 书（2021）辽01行终148号上诉人（原审原告）：沈阳市新中美路明石材生产加工厂，地址沈阳市于洪区。法定代表人：段长兰，女，该单位经理。委托代理人：王宏庆，男，沈阳市铁西区旭升法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：沈阳市于洪区人力资源和社会保障局，地址沈阳市于洪区黄海路**。法定代表人：关伟，女，该局局长。出庭负责人：杨佩常，男，该局二级调研员。委托……