经济补偿金纠纷 （2015）盐民终字第02525号

当事人在民事活动中应当遵循诚实信用的原则。苏学本与东台市公安局之间因终止劳动关系发生争议后，苏学本因此向东台市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委收到苏学本的申请，于5个工作日未作出受理决定后，其选择直接向人民法院起诉，但双方的纠纷未经法院直接处理。经双方协商，苏学本向东台市公安局出具保证书，东台市公安局向其支付8000元，苏学本出具了收条。该行为应视为劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。苏学本未能提供证据证明其出具保证书以及接收东台市公安局8000元过程中，东台市公安局存在欺诈、胁迫等违背其意思表示的情形，故前述行为应认定为苏学本与东台市公安局就终止劳动关系达成的一致意见，对双方均具约束力，东台市公安局按约向苏学本支付了8000元后，苏学本应按约遵守双方的约定。关于苏学本主张的经济补偿金的问题。苏学本自2005年11月1日起至2010年7月20日在东台市公安局处工作，结合苏学本在与东台市公安局终止劳动关系前的工资标准，东台市公安局支付

当事人在民事活动中应当遵循诚实信用的原则。苏学本与东台市公安局之间因终止劳动关系发生争议后，苏学本因此向东台市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委收到苏学本的申请，于5个工作日未作出受理决定后，其选择直接向人民法院起诉，但双方的纠纷未经法院直接处理。经双方协商，苏学本向东台市公安局出具保证书，东台市公安局向其支付8000元，苏学本出具了收条。该行为应视为劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。苏学本未能提供证据证明其出具保证书以及接收东台市公安局8

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）盐民终字第02525号上诉人（原审原告）苏学本，居民。被上诉人（原审被告）东台市公安局，住所地东台市东台镇广场路2号。法定代表人徐成文，该局局长。委托代理人杭庆生，东台市公安局工作人员。委托代理人王增田，东台市公安局看守所副所长。上诉人苏学本因与被上诉人东台市公安局经济补偿金纠纷一案，不服江苏省东台市人民法院（2014）东民初字第1244号民事……