劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2021)渝03行终23号

案号
(2021)渝03行终23号
法院
重庆市第三中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2021
地域
重庆市
裁判日期
2021-02-22

裁判要旨

根据《工伤保险条例》第五条第二项:“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”。本案中,南川区人社局具有工伤行政确认的法定职责,依法开展工伤认定工作。朱光会系在文琪餐饮店处工作时因工作原因受伤,其向南川区人社局提供的证据足以证明属于因工受伤,南川区人社局据此作出的工伤认定决定依据充分,事实清楚,且程序合法,适用法律、法规正确,因此依法应当予以支持。对于文琪餐饮店提出的朱光会非因工受伤并无相应证据证实,同时也与本院查明事实不符,故依法不予采纳。 据此,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九之规定,判决驳回文琪餐饮店的诉讼请求。 文琪餐饮店上诉请求撤销原判,依法改判或发回重审。其理由为:一、原判认定事实不清。文琪餐饮店处只有一名服务员,其姓名为朱光容,朱光会不是文琪餐饮店的职工。文琪餐饮店提供的工资表及朱光容本人签名可以证明;南川区人社局未对朱光会的受伤经过进行了详细的调查,查明朱光会的受伤时间、地、地点光会向南川区人社局提交的病历资料中明确记载“患者于2019年10月5日15时44分入院,在入院前5小时前,患者在家庭走路时不慎摔倒,致左肘部着地,伤后感左肘

摘要

根据《工伤保险条例》第五条第二项:“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”。本案中,南川区人社局具有工伤行政确认的法定职责,依法开展工伤认定工作。朱光会系在文琪餐饮店处工作时因工作原因受伤,其向南川区人社局提供的证据足以证明属于因工受伤,南川区人社局据此作出的工伤认定决定依据充分,事实清楚,且程序合法,适用法律、法规正确,因此依法应当予以支持。对于文琪餐饮店提出的朱光会非因工受伤并无相应证据证实,同时也与本院查明事实不符,故依法不予采纳。 据此,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九之规定,判决驳回文琪餐饮店的诉讼请求。 文琪餐饮店上诉请求撤销原判,依法改判

正文(节选)

重庆市第三中级人民法院 行 政 判 决 书 (2021)渝03行终23号 上诉人(原审原告):南川区文琪餐饮店,住所地重庆市南川区南城街道办事处金佛社区金松路**,统一社会信用代码92500119MA60DXT46H。 经营者:杨邦建,男,1967年12月9日出生,汉族,住重庆市南川区。 被上诉人(原审被告):重庆市南川区人力资源和社会保障局,,住所地重庆市南川区金山大道**统一社会信用代码115……