劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2021）辽05行终44号

本案的争议焦点是被告未收纳原告要求补缴的2008年2月至2016年12月及2019年1月至2019年6月的养老保险费用及相关保险费用的行政行为是否合法。2016年人力资源社会保障部、财政部已就“灵活就业人员不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限”作出明确规定，被告市社保中心作为社会保险事业管理部门，应当严格落实上述规定。2019年7月26日辽宁省人力资源和社会保障厅再次对这一问题进行明确，强调凡是存在违规补缴情况的，立即停止补缴。关于停止灵活就业人员补缴养老保险费一事，被告市社保中心已于2019年6月28日作出通知，且在相关办公区域、居民区以张贴通知的方式进行为期近一个月的公示。本案中，原告主张其长期在外地打工，不知道被告发出的通知内容，因被告未将该通知在本溪人社APP网站上进行发布故而应当收取其补缴保费一节，首先，被告针对该通知已经采取了在办公区张贴这一传统且必要的公示方式，同时辅以居民楼张贴及微信传播等方式；其次，相关法律法规并未明确此类通知须在网站发布，且原告并未提供有效证据对其主张进行佐证。故被告不予收纳原告欠缴的2008年2月至2016年12月及2019年1月至2019年6月养

本案的争议焦点是被告未收纳原告要求补缴的2008年2月至2016年12月及2019年1月至2019年6月的养老保险费用及相关保险费用的行政行为是否合法。2016年人力资源社会保障部、财政部已就“灵活就业人员不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限”作出明确规定，被告市社保中心作为社会保险事业管理部门，应当严格落实上述规定。2019年7月26日辽宁省人力资源和社会保障厅再次对这一问题进行明确，强调凡是存在违规补缴情况的，立即停止补缴。关于停止灵活就业人员补缴养老保险费一事，被告市社保中心已于2019年6月28日作出通知，且在相关办公区域、居民区以张贴通知的方式进行为期近一个月的公示。本案中，原告主张

辽宁省本溪市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2021）辽05行终44号 上诉人（原审原告）魏芳，女，1970年11月25日出生，汉族，现住本溪市明山区。 被上诉人（原审被告）本溪市社会保险事业管理中心，住所地本溪市。 法定代表人樊增军，该中心主任。 委托诉讼代理人祝德运，该中心工作人员。 委托诉讼代理人任德修，辽宁尚书律师事务所律师。 上诉人魏芳诉被上诉人本溪市社会保险事业管理中心（以下简称市……