劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)黔03行终404号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条的规定,市人社局作为遵义市劳动保障行政主管部门,负责本行政区域内的工伤保险管理工作,具有对其管辖范围内的用人单位和个人提出的工伤认定进行审核并作出工伤行政确认的主体资格和法定职权。市人社局在受理张吉利的工伤申请后依法进行调查,通知盘石公司举证、参加行政程序,作出《认定工伤决定书》后送达双方当事人,程序合法。盘石公司主张市人社局程序违法,与查明的事实不符,不予支持。张吉利是盘石公司职工,其受伤是在工作时间、工作地点,因工作原因受伤,市人社局对其认定工伤,适用法律正确。在张吉利申请工伤认定时,盘石公司在工伤认定申请表上加盖印章,法定代表人签字同意工伤认定,现在又反悔,认为张吉利不是工伤,有失诚信,且与查明的事实不符,不予支持。为此,市人社局所作被诉工伤决定系事实清楚、证据充分、适用法规正确、认定结果正确、程序合法,依法应予支持并驳回盘石公司的诉讼请求。综上,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定,判决:驳回盘石公司的诉讼请求。案件受理费50元,由盘石公司负担。上诉人盘石公司上诉称,市人社局认定张吉利所受之伤为工伤的关键证据系工伤认定申请表,但该表上法定代
摘要
根据《工伤保险条例》第五条的规定,市人社局作为遵义市劳动保障行政主管部门,负责本行政区域内的工伤保险管理工作,具有对其管辖范围内的用人单位和个人提出的工伤认定进行审核并作出工伤行政确认的主体资格和法定职权。市人社局在受理张吉利的工伤申请后依法进行调查,通知盘石公司举证、参加行政程序,作出《认定工伤决定书》后送达双方当事人,程序合法。盘石公司主张市人社局程序违法,与查明的事实不符,不予支持。张吉利是盘石公司职工,其受伤是在工作时间、工作地点,因工作原因受伤,市人社局对其认定工伤,适用法律正确。在张吉利申请工伤认定时,盘石公司在工伤认定申请表上加盖印章,法定代表人签字同意工伤认定,现在又反悔,认为
正文(节选)
贵州省遵义市中级人民法院行 政 判 决 书(2019)黔03行终404号上诉人(原审原告):遵义盘石商贸有限责任公司,住所地:遵义市红花岗区白杨小区20号楼二层营业房。法定代表人:何得发,该公司总经理。被上诉人(原审被告):遵义市人力资源和社会保障局,所在地:遵义市汇川区广州路256号。法定代表人:王长林,局长。委托诉讼代理人:罗毅,遵义市人力资源和社会保障局工作人员。原审第三人:张吉利,男,19……