劳动争议 （2018）粤01民终4877号
裁判要旨
上诉人虽上诉称被上诉人应向其支付拖欠的2016年6月13日至2016年8月4日的基本工资1375元、2016年6月13日至2016年8月4日的加班费9302.64元、违法解除劳动关系的赔偿金14121.44元、解除劳动关系的提前通知金1000元以及因未与劳动者订立书面劳动合同的每月双倍工资差额32230.28元，但本院审理期间，上诉人未有新的事实与理由予以佐证自己的主张，故本院认可原审法院对事实的分析认定，即对上诉人的上诉请求，不予支持。原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定，并在此基础上依法作出原审判决，合法合理，且理由阐述充分，本院予以确认。综上所述，原审认定事实清楚，判决并无不当，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案受理费10元，由上诉人负担。本判决为终审判决。审判长 许 群审判员 刘 璟审判员 杨玉芬二〇一八年四月十六日书记员 张 曦
摘要
张伟锋、广东天天科技有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤01民终4877号上诉人（原审原告）：张伟锋，男，1977年11月15日出生，汉族，身份证住址：广州市荔湾区。被上诉人（原审被告）：广东天天科技有限公司，住所:广州市增城区永宁街香山大道2号（增城经济技术开发区核心区内）。法定代表人：卢志基。委托诉讼代理人：黄荣民，广东易春秋律师事务所律师。委托诉讼代理人：黎嘉祺，广东易春秋律师事务所实习律师……