劳动争议 （2018）辽01民终4738号
裁判要旨
职工遭受工伤时应依法享有获得医疗照顾、生活保障、经济补偿等权利。关于周淑洁以《工伤保险条例》作为法律依据主张权利，该院认为，《工伤保险条例》第六十七条规定，本条例自2004年1月1日起施行，本条例施行前已受到事故伤害或者职业病的职工尚未完成工伤认定的，按照本条例的规定执行。周淑洁于1977年5月24日在工作中受伤,1993年11月11日完成工伤认定，1995年4月5日进行伤残等级鉴定，由此可见，在《工伤保险条例》实施前周淑洁已经完成工伤认定及伤残鉴定，显然不能适用该条例。关于周淑洁主张一次性伤残补助金28028元。该院认为，1993年5月11日辽宁省沈阳市人民政府发布《沈阳市企业职工工伤保险暂行办法》，该办法第四十三条规定本办法自1993年7月1日施行。鉴于周淑洁的工伤认定、鉴定的时间及情况，应适用该《办法》。依据《沈阳市企业职工工伤保险暂行办法》第十条规定：职工因工致残经劳动鉴定后，按确定的一级至十级标准享受待遇发给一次性伤残补助金，七级发给4个月。因双方均未提供证据证明一次性伤残补助金的计算标准，而周淑洁的伤残鉴定时间为1995年4月5日，故该院按照1995年沈阳市社平工资标准（每
摘要
周淑洁与沈阳市第二汽车制锁厂劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）辽01民终4738号上诉人（原审原告）：周淑洁，女，1956年12月31日出生，汉族，住沈阳市大东区。被上诉人（原审被告）：沈阳市第二汽车制锁厂，住所地：沈阳市大东区。投资人：丁树民，男，1954年1月26日出生，汉族，该单位厂长，住址：沈阳市大东区。上诉人周淑洁因与被上诉人沈阳市第二汽车制锁厂劳动争议一案，不服沈阳市大东区人民法院（2018）……