劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)苏05行终409号

案号
(2019)苏05行终409号
法院
江苏省苏州市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2019
地域
江苏省苏州市
裁判日期
2019-09-27

裁判要旨

根据国务院《工伤保险条例》第五条第二款的规定,园区社保局作为辖区内社会保险行政部门,依当事人的申请依法作出是否构成工伤的决定系其履行法定职责,系本案适格被告。本案主要争议焦点在于陈建华所受伤害是其不慎滑倒所致还是自身疾病所致。《江苏省劳动和社会保障厅关于工伤认定中职工伤残与工伤因果关系确认问题的处理意见》第二条规定,劳动保障行政部门在工伤认定过程中,难以确定职工伤残情况是否与工伤存在因果关系时,应当委托有一定资质的医疗机构或其他专业鉴定机构进行鉴定并作出是否存在因果关系结论,也可以聘请3-5名相关医疗专家组成鉴定小组鉴定,并作出是否存在因果关系的结论。本案园区社保局在案件办理过程中,委托苏州市劳动能力鉴定委员会组成医疗专家组对陈建华的伤情进行鉴定,从医疗专家组出具的鉴定意见看,排除了陈建华的伤情系外伤所致。同时结合陈建华被发现倒在卫生间时的情形、医疗诊断记录及园区社保局所做的相关调查等证据材料,园区社保局确认陈建华的病情是其自身疾病所致,并无不当。陈建华主张滑倒受伤,但并无有效证据予以证实,对此原审法院不予采信。《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死

摘要

根据国务院《工伤保险条例》第五条第二款的规定,园区社保局作为辖区内社会保险行政部门,依当事人的申请依法作出是否构成工伤的决定系其履行法定职责,系本案适格被告。本案主要争议焦点在于陈建华所受伤害是其不慎滑倒所致还是自身疾病所致。《江苏省劳动和社会保障厅关于工伤认定中职工伤残与工伤因果关系确认问题的处理意见》第二条规定,劳动保障行政部门在工伤认定过程中,难以确定职工伤残情况是否与工伤存在因果关系时,应当委托有一定资质的医疗机构或其他专业鉴定机构进行鉴定并作出是否存在因果关系结论,也可以聘请3-5名相关医疗专家组成鉴定小组鉴定,并作出是否存在因果关系的结论。本案园区社保局在案件办理过程中,委托苏州市

正文(节选)

江苏省苏州市中级人民法院 行 政 判 决 书 (2019)苏05行终409号 上诉人(原审原告)陈建华,男,1970年4月8日出生,汉族,户籍地河南省潢川县。 被上诉人(原审被告)苏州工业园区劳动和社会保障局,住所地江苏省苏州工业园区现代大道现代大厦6楼。 法定代表人刘广立,局长。 原审第三人苏州工业园区保安服务有限公司,住所地江苏省苏州工业园区唯新路119号。 法定代表人周丽明,董事长。 委托代……