用人单位责任纠纷 (2015)浙嘉民终字第837号
裁判要旨
金日公司员工找罗万群的丈夫李德艮讨要横机货款,在未遇见李德艮的情况下,即要拆除横机机头,致使与罗万群发生肢体冲突。金日公司虽辩称罗万群无充分证据证明金日公司员工实施了加害行为,但结合罗万群与金日公司员工间肢体冲突的发生及罗万群当日受伤的事实,且无证据证明有其他可能造成罗万群受伤情形,可推断双方间肢体冲突造成罗万群受伤。金日公司员工的行为已构成侵权。鉴于金日公司员工的侵权行为系执行工作任务过程中发生,应由金日公司承担赔偿责任。金日公司员工强拆横机机头的行为本身有失妥当,即使金日公司取回横机机头有相应依据,亦应通过正当途径行使权利,罗万群阻止横机机头被夺,其行为并无不妥。金日公司陈述罗万群使用剪刀攻击金日公司员工,仅有金日公司员工在笔录中之陈述及剪刀照片,并不足以证明罗万群用剪刀刺伤金日公司员工。罗万群的物质性损失20216.09元,金日公司应予以赔偿。罗万群请求金日公司赔偿的损失中的其余部分,依据不足,不予支持。据此,依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款、第十六条、第三十四条第一款,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定,判决:一、金日公司赔偿罗万群物质性损失20216
摘要
金日公司员工找罗万群的丈夫李德艮讨要横机货款,在未遇见李德艮的情况下,即要拆除横机机头,致使与罗万群发生肢体冲突。金日公司虽辩称罗万群无充分证据证明金日公司员工实施了加害行为,但结合罗万群与金日公司员工间肢体冲突的发生及罗万群当日受伤的事实,且无证据证明有其他可能造成罗万群受伤情形,可推断双方间肢体冲突造成罗万群受伤。金日公司员工的行为已构成侵权。鉴于金日公司员工的侵权行为系执行工作任务过程中发生,应由金日公司承担赔偿责任。金日公司员工强拆横机机头的行为本身有失妥当,即使金日公司取回横机机头有相应依据,亦应通过正当途径行使权利,罗万群阻止横机机头被夺,其行为并无不妥。金日公司陈述罗万群使用剪刀
正文(节选)
浙江省嘉兴市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)浙嘉民终字第837号上诉人(一审原告):罗万群。上诉人(一审被告):嘉兴市金日不锈钢机械有限公司。住所地:浙江省嘉兴市秀洲区洪合镇良三村。法定代表人:陈永明,该公司执行董事。委托代理人:闻明华,浙江天鸿律师事务所律师。委托代理人:XX,浙江天鸿律师事务所实习律师。上诉人罗万群、嘉兴市金日不锈钢机械有限公司(以下简称金日公司)因用人单位责任纠纷一……